О системе оплаты труда работников государственных учреждений служб заказчика администраций районов Санкт-Петербурга (с изменениями на 15 ноября 2021 года)

N п/п

Наименование коэффициента

Основание для повышения величины базовой единицы

Величина базового и повышающих коэффициентов для категорий работников

руководители

специалисты

служащие

1

2

3

4

5

6

1. Базовый коэффициент

1.1

Коэффициент уровня образования

Высшее образование, подтверждаемое дипломом об окончании аспирантуры (адъюнктуры), ординатуры, ассистентуры-стажировки

1,6

1,6

1,6

Высшее образование, подтверждаемое дипломом магистра, дипломом специалиста

1,5

1,5

1,5

Высшее образование, подтверждаемое дипломом бакалавра

1,4

1,4

1,4

Среднее профессиональное образование, подтверждаемое дипломом о среднем профессиональном образовании:

по программам подготовки специалистов среднего звена;

1,30

1,30

1,30

по программам подготовки квалифицированных рабочих (служащих)

1,28

1,28

1,28

Среднее общее образование, подтверждаемое аттестатом о среднем общем образовании

1,04

1,04

1,04

Основное общее образование, подтверждаемое аттестатом об основном общем образовании

1,0

Базовая единица

Базовая единица

(Пункт в редакции, введенной в действие с 6 августа 2016 года постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 4 августа 2016 года N 661, распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2016. - См. предыдущую редакцию)

2. Повышающие коэффициенты к базовому окладу

2.1

Коэффициент стажа работы

Стаж работы более 20 лет

-

0,50

0,30

Стаж работы от 10 до 20 лет

-

0,45

0,24

Стаж работы от 5 до 10 лет

-

0,40

0,22

Стаж работы от 2 до 5 лет

-

0,20

0,17

Стаж работы от 0 до 2 лет

-

0,05-0,15

0,05-0,15

(Пункт в редакции, введенной в действие с 6 августа 2016 года постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 4 августа 2016 года N 661, распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2016. - См. предыдущую редакцию)

2.2

Коэффициент специфики работы

0,80

2.3

Коэффициент

Квалификационные категории:

квалификации

высшая категория

0,25

0,25

-

ведущая категория

0,20

0,20

-

первая категория

0,15

0,15

-

Ученая степень:

доктор наук

0,40

0,40

-

кандидат наук

0,35

0,35

-

Почетные звания Российской Федерации, СССР

0,20

0,20

0,20

Ведомственные знаки отличия в труде

0,10

0,10

0,10

(Пункт в редакции, введенной в действие с 19 апреля 2010 года постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 31 марта 2010 года N 333, - см. предыдущую редакцию)

2.4

Коэффициент

Группа 1

0,90-1,00

-

-

масштаба

Группа 2

0,70-0,80

управления

Группа 3

0,50-0,60

2.5

Коэффициент

Уровень 1 - руководители

0,80

-

-

уровня управления

Уровень 2 - заместители руководителей

0,40

-

-

Уровень 3 - руководители структурных подразделений

0,20

-

-