АДМИНИСТРАЦИИ ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 26 мая 2004 года N 62-па
г. Иваново

О создании областной межведомственной комиссии по обеспечению своевременности
выплаты заработной платы в организациях, предприятиях, учреждениях Ивановской области

_________________________________________
Документ утратил силу на основании
постановления правительства Ивановской области
от 12 апреля 2006 года N 62-п
_________________________________________

В целях стабилизации положения по выплате заработной платы, повышения уровня ответственности глав администраций городов и районов, руководителей предприятий, организаций, учреждений Ивановской области за полноту и своевременность выплаты заработной платы администрация Ивановской области

П О С Т А Н О В Л Я Е Т:

1. Образовать областную межведомственную комиссию по обеспечению своевременности выплаты заработной платы в организациях, предприятиях, учреждениях Ивановской области.

2. Утвердить Положение об областной межведомственной комиссии по обеспечению своевременности выплаты заработной платы в организациях, предприятиях, учреждениях Ивановской области (прилагается).

ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ
ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ
В.ТИХОНОВ

Утверждено
постановлением администрации Ивановской области
от 26 мая 2004 года N 62-па

ПОЛОЖЕНИЕ
об областной межведомственной комиссии по обеспечению своевременности
выплаты заработной платы в организациях, предприятиях, учреждениях  Ивановской области

1. Областная межведомственная комиссия по обеспечению своевременности выплаты заработной платы в организациях, предприятиях, учреждениях Ивановской области (далее - комиссия) является постоянно действующим коллегиальным органом при администрации области и создается в целях стабилизации ситуации по оплате труда работников, повышения ответственности глав администраций городов и районов, руководителей предприятий, организаций за своевременность выплаты заработной платы. Состав комиссии утверждается распоряжением администрации Ивановской области.

2.  Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, законами Ивановской области, указами губернатора и распоряжениями главы администрации Ивановской области, постановлениями и распоряжениями администрации Ивановской области, а также настоящим Положением.

3. Основные направления работы комиссии:

анализ причин образования задолженности по оплате труда;

разработка и осуществление мер по усилению контроля за своевременностью выплаты заработной платы, соблюдением трудового законодательства, по устранению выявленных нарушений;

координация и организация проведения целевых мероприятий по выявлению и устранению фактов нарушения трудового законодательства, принятию мер по обеспечению  своевременной выплаты заработной платы;

заслушивание глав администраций городов и районов, руководителей предприятий и организаций по вопросу обеспечения своевременности выплаты заработной платы, принятие соответствующих решений;

проведение совещаний с руководителями предприятий и организаций и выработка мер по финансовому оздоровлению этих предприятий;

направление (в случае необходимости) материалов в соответствующие  органы для принятия мер по фактам нарушения трудового законодательства;

обобщение практики применения законов, подготовка предложений по внесению изменений и дополнений в действующее трудовое законодательство и нормативные акты по оплате труда работников;

рассмотрение и решение других финансово - экономических вопросов.

4. Комиссия для выполнения возложенных на нее задач имеет право:

запрашивать и получать от органов исполнительной власти, контролирующих органов необходимые материалы и информацию, не являющуюся служебной и коммерческой тайной;

формировать и направлять в организации рабочие группы для проработки вопросов, входящих в ее компетенцию;

обсуждать результаты проверок, проводимых уполномоченными на то органами власти, заслушивать объяснения руководителей проверяемых предприятий и организаций по вопросам, отнесенным к компетенции комиссии, независимо от организационно - правовых форм и форм собственности.

5. Заседания созываются и ведутся председателем комиссии, а в его отсутствие - заместителем председателя комиссии.

Повестка дня заседания комиссии формируется его председателем, исходя из предложений членов комиссии, и принимается путем голосования.

6. Заседания комиссии проводятся по мере необходимости. Заседания считаются правомочными, если на них присутствует более половины членов комиссии.

7. Решения комиссии принимаются простым большинством голосов и оформляются протоколами, которые подписываются председателем комиссии и ответственным секретарем.

8. Комиссия вправе создавать рабочие группы из числа ученых и специалистов для проработки вопросов, входящих в ее компетенцию.