ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ, ПОРЯДОК ИХ УСТАНОВЛЕНИЯ И ДРУГИЕ УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ОБЕСПЕЧИВАЮЩИХ УПРАВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННЫМ ИМУЩЕСТВОМ
(введено Законом Липецкой области от 09.06.2012 N 38-ОЗ; в ред. Законов Липецкой области от 15.01.2014 N 242-ОЗ, от 12.12.2016 N 25-ОЗ, от 26.12.2022 N 265-ОЗ)
1. Утратил силу. - Закон Липецкой области от 12.12.2016 N 25-ОЗ.
2. Должностные оклады руководителей и специалистов устанавливаются согласно приложению 7 к настоящему Закону.
Для должностей руководителей и специалистов областных государственных учреждений, обеспечивающих управление государственным имуществом, не предусмотренных приложением 7 к настоящему Закону и относящимся по своим функциональным обязанностям к работникам иных сфер деятельности, должностные оклады устанавливаются соответствующими приложениями к настоящему Закону. Стимулирующие выплаты указанным в настоящем абзаце работникам устанавливаются в соответствии с условиями оплаты труда, определенными для работников учреждений соответствующей отрасли, а компенсационные выплаты - по установленным условиям оплаты труда учреждений, в которых они работают.
(абзац введен Законом Липецкой области от 26.12.2022 N 265-ОЗ)
3. Показатели и порядок отнесения областных государственных учреждений, обеспечивающих управление государственным имуществом, к группам по оплате труда руководителей приведены в таблице 1 настоящего приложения.
(п. 3 в ред. Закона Липецкой области от 12.12.2016 N 25-ОЗ)
Таблица 1
Показатели и порядок отнесения областных государственных учреждений, обеспечивающих управление государственным имуществом, к группам по оплате труда руководителей
Показатели | Группы по оплате труда руководителей | |||
I | II | III | IV | |
Количество объектов продаж и оценки | 100 и выше | от 75 до 100 | от 50 до 75 | до 50 |
Учреждения, обеспечивающие управление государственным имуществом, относятся к I - IV группам по оплате труда руководителей.
Абзац утратил силу с 1 января 2014 года. - Закон Липецкой области от 15.01.2014 N 242-ОЗ.
Вновь созданные учреждения, обеспечивающие управление государственным имуществом, относятся к группе по оплате труда руководителей в зависимости от объема работы, определенного государственным заданием.