Действующий

О мерах социальной поддержки педагогических, медицинских, фармацевтических, социальных работников, работников культуры и искусства, специалистов ветеринарных служб, лесного хозяйства (с изменениями на 27 сентября 2024 года)



Приложение 3
к Закону Липецкой области
"О мерах социальной поддержки
педагогических, медицинских,
фармацевтических, социальных
работников, работников культуры
и искусства, специалистов
ветеринарных служб"



РАЗМЕР, ПОРЯДОК И УСЛОВИЯ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ ДЕНЕЖНОЙ КОМПЕНСАЦИИ ЗА НАЕМ (ПОДНАЕМ) ЖИЛЫХ ПОМЕЩЕНИЙ ВРАЧАМ ГОСУДАРСТВЕННЫХ МЕДИЦИНСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ ОБЛАСТИ, РАСПОЛОЖЕННЫХ НА ТЕРРИТОРИИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ РАЙОНОВ, МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОКРУГОВ ОБЛАСТИ, ВРАЧАМ ГОСУДАРСТВЕННЫХ МЕДИЦИНСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ ОБЛАСТИ, РАСПОЛОЖЕННЫХ НА ТЕРРИТОРИИ ГОРОДСКИХ ОКРУГОВ ГОРОД ЛИПЕЦК И ГОРОД ЕЛЕЦ, РАБОТАЮЩИМ ПО СПЕЦИАЛЬНОСТИ, ОТНЕСЕННОЙ К НАИБОЛЕЕ ДЕФИЦИТНОЙ ПРАВИТЕЛЬСТВОМ ОБЛАСТИ, И ФЕЛЬДШЕРАМ СКОРОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ МЕДИЦИНСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ ОБЛАСТИ

(введено Законом Липецкой области от 13.08.2012 N 52-ОЗ; в ред. Законов Липецкой области от 15.01.2014 N 243-ОЗ, от 26.12.2014 N 352-ОЗ, от 22.04.2019 N 256-ОЗ, от 22.04.2021 N 524-ОЗ, от 29.09.2022 N 174-ОЗ, от 31.10.2023 N 400-ОЗ)



1. Право на ежемесячную денежную компенсацию за наем (поднаем) жилых помещений (далее - компенсация) имеют врачи, трудоустроившиеся не менее чем на 1 ставку в государственные медицинские организации области, расположенные на территории муниципальных районов, муниципальных округов области, врачи, трудоустроившиеся не менее чем на 1 ставку в государственные медицинские организации области, расположенные на территории городских округов город Липецк и город Елец, работающие по специальности, отнесенной к наиболее дефицитной Правительством области, и фельдшеры скорой медицинской помощи, трудоустроившиеся не менее чем на 1 ставку в государственные медицинские организации области (далее - медицинские работники), являющиеся нанимателями жилого помещения по договору найма (поднайма) жилого помещения и не имеющие жилых помещений, принадлежащих им на праве собственности или на основании договора социального найма государственного либо муниципального жилищного фонда, на территории муниципального района, муниципального округа области или городского округа по месту основной работы.


(в ред. Законов Липецкой области от 22.04.2021 N 524-ОЗ, от 29.09.2022 N 174-ОЗ, от 31.10.2023 N 400-ОЗ)


1.1. Компенсация выплачивается в размере, предусмотренном договором найма (поднайма) жилого помещения, но не более:


10 тысяч рублей - для одиноко проживающих граждан и семьи численностью 2 человека;


12 тысяч рублей - для семьи численностью 3 человека;


15 тысяч рублей - для семьи численностью 4 человека и более.


(п. 1.1 введен Законом Липецкой области от 22.04.2019 N 256-ОЗ)


2. В случае если совместно с медицинским работником проживает член семьи, имеющий право на получение компенсации, то она предоставляется только одному из них.


(в ред. Закона Липецкой области от 26.12.2014 N 352-ОЗ)


3. Лица, имеющие право на получение компенсации в соответствии с пунктом 1 настоящего приложения, представляют заявление на получение компенсации по месту основной работы.


4. При подаче заявления предъявляются:


документ, удостоверяющий личность заявителя;


договор найма (поднайма) жилого помещения, заключенный в соответствии с законодательством Российской Федерации.