Действующий

О квотировании рабочих мест для лиц, особо нуждающихся в социальной защите (с изменениями на 10 марта 2023 года)



Статья 4. Категории лиц, особо нуждающихся в социальной защите, для которых вводится квотирование рабочих мест


К категории лиц, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы, для которых в первую очередь устанавливается квота для приема на работу, относятся граждане, постоянно проживающие на территории области:


- инвалиды;


- выпускники образовательных учреждений;


- лица моложе 18 лет, особо нуждающиеся в социальной защите и испытывающие трудности в поиске работы (сироты; выпускники детских домов; дети, оставшиеся без попечения родителей; освобожденные из воспитательных колоний или закончившие закрытые специальные учебно-воспитательные учреждения; состоящие на учете в комиссиях по делам несовершеннолетних; дети с отклонениями в развитии и поведении и др.);


(в ред. Закона Липецкой области от 08.06.2006 N 300-ОЗ)


- лица, страдающие психическими расстройствами;


- лица, освобожденные из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы (в течение одного года со дня освобождения из учреждения, исполняющего наказание в виде лишения свободы);


(в ред. Законов Липецкой области от 08.06.2006 N 300-ОЗ, от 19.08.2019 N 284-ОЗ)


- одинокие и многодетные родители, воспитывающие несовершеннолетних детей, детей-инвалидов;


- беженцы и вынужденные переселенцы;


- лица предпенсионного возраста (в течение пяти лет до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно);


(в ред. Законов Липецкой области от 08.06.2006 N 300-ОЗ, от 19.08.2019 N 284-ОЗ)


- граждане, уволенные с военной службы, и члены их семей;


- граждане, подвергшиеся воздействию радиации вследствие чернобыльской и других радиационных аварий и катастроф;