Программа подготовлена в соответствии с Основами законодательства Российской Федерации об охране труда, исходя из состояния условий и охраны труда в Санкт-Петербурге, необходимости снижения уровня производственного травматизма и профессиональной заболеваемости на предприятиях и в организациях города.
В соответствии со статьей 17 Основ законодательства Российской Федерации об охране труда финансирование охраны труда осуществляется за счет ассигнований, выделяемых отдельной строкой в бюджете Санкт-Петербурга.
Конкретное содержание работ по основным мероприятиям программы ежегодно может корректироваться заказчиком программы с учетом социально-экономического положения в Санкт-Петербурге, финансирования, а также на основе анализа объективных данных, полученных по вопросам охраны и условий труда.