(в редакции Закона Республики Калмыкия от 20.03.2009 г. N 83-IV-З НГР ru08000200900045)
1. Руководитель учреждения назначается на должность и освобождается от должности Главой Республики Калмыкия, назначение руководителя автономного учреждения и прекращение его полномочий, а также заключение и прекращение трудового договора с ним, если для организаций соответствующей сферы деятельности федеральными законами не предусмотрен иной порядок назначения руководителя и прекращения его полномочий и (или) заключения и прекращения трудового договора с ним, относится к компетенции учредителя.
2. Отраслевой орган заключает, изменяет, прекращает трудовой договор с руководителем учреждения в соответствии с трудовым законодательством и иными содержащими нормы трудового права правовыми актами.
3. Отраслевой орган при заключении трудового договора с руководителем учреждения обязан предусматривать:
1) обязательную аттестацию руководителя учреждения в порядке, установленном Правительством Республики Калмыкия;
2) ответственность руководителя учреждения за невыполнение заданий по предоставлению учреждением государственных услуг;
3) ответственность руководителя за убытки, причиненные учреждению его виновными действиями (бездействием), в том числе в случае утраты имущества учреждения.
4. Отраслевой орган обязан информировать орган по управлению имуществом о заключении, изменении, прекращении трудового договора с руководителем учреждения в течение пяти дней со дня совершения указанных действий с направлением копии соответствующего приказа (распоряжения), трудового договора и иных документов.