Действующий

О СОЦИАЛЬНОМ ПАРТНЕРСТВЕ В СФЕРЕ ТРУДА В КАБАРДИНО-БАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКЕ (с изменениями на: 13.06.2017)

 Статья 8. Критерии эффективности социального партнерства


1. Критериями эффективности социального партнерства являются:

1) реальное повышение заработной платы работников;

2) обеспечение занятости трудоспособного населения;

3) улучшение организации производства и условий труда;

4) снижение уровня социально-трудовых конфликтов и их разрешение путем сочетания государственного регулирования с коллективно-договорным регулированием социально-трудовых отношений;

5) соблюдение трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права.

2. Критерии эффективности социального партнерства, установленные в части 1 настоящей статьи, учитываются при контроле за выполнением условий соглашений и коллективных договоров.