ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ ДЕНЕЖНОЙ КОМПЕНСАЦИИ НА ТРАНСПОРТНЫЕ РАСХОДЫ ПО СОЦИАЛЬНОМУ ОБСЛУЖИВАНИЮ НА ДОМУ СОЦИАЛЬНЫМ РАБОТНИКАМ В РЕСПУБЛИКЕ МАРИЙ ЭЛ
(в ред. постановлений Правительства Республики Марий Эл от 04.12.2008 N 327, от 05.05.2016 N 204, от 05.05.2023 N 219)
1. Настоящее Положение определяет порядок предоставления ежемесячной денежной компенсации на транспортные расходы по социальному обслуживанию на дому (далее - ежемесячная денежная компенсация) социальным работникам в Республике Марий Эл в соответствии с нормами обслуживания, а также правила выплаты ежемесячной денежной компенсации в соответствии с действующим законодательством.
2. Ежемесячная денежная компенсация выплачивается в соответствии с нормами обслуживания в следующих размерах:
социальным работникам, работающим на полную ставку, - 220 рублей;
(в ред. постановления Правительства Республики Марий Эл от 04.12.2008 N 327)
социальным работникам, работающим на 0,5 ставки, - 110 рублей;
(в ред. постановления Правительства Республики Марий Эл от 04.12.2008 N 327)
социальным работникам, работающим на 0,25 ставки, - 55 рублей.
(в ред. постановления Правительства Республики Марий Эл от 04.12.2008 N 327)
3. Ежемесячная денежная компенсация, размер которой определяется в соответствии с нормами обслуживания, выплачивается социальным работникам Республики Марий Эл, состоящим в списочном составе работников комплексного центра социального обслуживания населения в районе (городе) Республики Марий Эл (далее - центр).
4. Учет и подтверждение права на предоставление ежемесячной денежной компенсации осуществляется центром.
5. Социальному работнику, работающему одновременно на нескольких ставках (полная ставка, 0,5 ставки, 0,25 ставки), предоставляется ежемесячная денежная компенсация, размер которой зависит от норм обслуживания.
6. Размер ежемесячной денежной компенсации рассчитывается исходя из норм обслуживания, а также с учетом фактически отработанного времени социальным работником на основании табеля учета рабочего времени.
7. Центр по мере изменения нормы обслуживания, а также с учетом фактически отработанного времени социальным работником производит перерасчет предоставляемой ежемесячной денежной компенсации.