Недействующий

ОБ УЧРЕЖДЕНИИ ПРЕМИЙ ГЛАВЫ - ПРЕДСЕДАТЕЛЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА РЕСПУБЛИКИ ТЫВА РУКОВОДИТЕЛЮ (ЗАМЕСТИТЕЛЮ) И ПЕДАГОГИЧЕСКИМ РАБОТНИКАМ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ В РЕСПУБЛИКЕ ТЫВА (с изменениями на: 16.06.2014)

3. Критерии конкурсного отбора

Конкурсный отбор осуществляется на основании двух групп критериев: участия и отбора.

6. Критерии участия:

в конкурсе принимают участие руководители (заместители) государственных профессиональных образовательных организаций (далее - Претендент), активно внедряющие инновационные образовательные программы и технологии и имеющие стаж руководящей работы в данном учреждении не менее 3 лет;

(в ред. постановлений Правительства РТ от 06.10.2011 N 596, от 16.06.2014 N 287)

7. Критерии отбора:

умение создать комфортный микроклимат в образовательной организации;

(в ред. Постановления Правительства РТ от 16.06.2014 N 287)

применение современных технологий управления, способствующих повышению качества оказываемых организацией, осуществляющей обучение, образовательных услуг и тем самым выпуску конкурентоспособного и востребованного на рынке труда специалиста;

(в ред. Постановления Правительства РТ от 16.06.2014 N 287)

умение обеспечить долгосрочное партнерство и сотрудничество с работодателями в целях привлечения финансовых и интеллектуальных инвестиций;

способность и готовность быстрого реагирования на требования рынка труда;

формирование образовательных программ и проектов в соответствии с запросами работодателей;

активное сотрудничество с работодателями в вопросах трудоустройства выпускников, наличие договоров с работодателями на подготовку специалистов, являющихся гарантом их трудоустройства, наличие налаженной системы профориентации и маркетинга образовательных услуг в профессиональных образовательных организациях;

(в ред. Постановления Правительства РТ от 16.06.2014 N 287)

позитивная динамика достижений в области профессионального образования за последние 3 года (предоставление возможности получения среднего профессионального образования для граждан любых социальных категорий; организация профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации специалистов; позитивная динамика уровня качества обучения; формирование высокой профессиональной компетентности у студентов, успехи и достижения обучающихся в олимпиадах профессионального мастерства разных уровней, выставках и конференциях, соревнованиях и др. мероприятиях; продолжение обучения выпускников в образовательных организациях высшего образования; отсутствие правонарушений среди студентов; сохранение контингента обучающихся; производственная деятельность во взаимодействии с предприятиями-работодателями и бизнесом);

(в ред. Постановления Правительства РТ от 16.06.2014 N 287)

качество содержания профессионального образования и его методическое обеспечение;

эффективная финансово-хозяйственная и производственная деятельность;

обеспечение функционирования всех объектов образовательной организации, эффективное их использование;

(в ред. Постановления Правительства РТ от 16.06.2014 N 287)

создание безопасных условий для организации образовательного процесса, сохранение психического и физического здоровья студентов (отсутствие случаев травматизма во время образовательного процесса, чрезвычайных ситуаций, соблюдение требований санитарно-эпидемиологического надзора и правил противопожарной, антитеррористической безопасности);

наличие материалов профориентационной работы по ознакомлению с рабочими профессиями и специальностями населения и пропаганде опыта деятельности организации в средствах массовой информации.

(в ред. Постановления Правительства РТ от 16.06.2014 N 287)