1. Поступление гражданина на краевую гражданскую службу для замещения должности краевой гражданской службы или замещение краевым гражданским служащим другой должности краевой гражданской службы осуществляется по результатам конкурса, если иное не установлено федеральным законом и настоящей статьей. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности краевой гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности краевой гражданской службы.
2. Конкурс на замещение вакантной должности краевой гражданской службы не проводится:
1) при назначении на замещаемые на определенный срок полномочий должности краевой гражданской службы категорий "руководители" и "помощники (советники)";
2) при заключении срочного служебного контракта;
3) при назначении краевого гражданского служащего на иную должность краевой гражданской службы в случаях, предусмотренных частью 2 статьи 28, частью 1статьи 31 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и частью 8 статьи 371 настоящего Закона;
(пункт 3 части 2 статьи 15 в редакции Закона Камчатского края от 24.12.2012 N 169)
(пункт 3 части 2 статьи 15 в редакции Закона Камчатского края от 29.05.2013 N 247)
4) при назначении на должность краевой гражданской службы краевого гражданского служащего (гражданина), включенного в кадровый резерв на краевой гражданской службе.
(пункт 4 части 2 статьи 15 в редакции Закона Камчатского края от 02.03.2012 N 16)
(пункт 4 части 2 статьи 15 в редакции Закона Камчатского края от 20.09.2013 N 296)
3. Конкурс может не проводиться при назначении на отдельные должности краевой гражданской службы, исполнение должностных обязанностей по которым связано с использованием сведений, составляющих государственную тайну, по перечням должностей краевой гражданской службы в Законодательном Собрании Камчатского края, исполнительных органах государственной власти Камчатского края, утверждаемым нормативными правовыми актами соответствующих органов государственной власти Камчатского края.
4. По решению представителя нанимателя конкурс может не проводиться при назначении на должности краевой гражданской службы, относящиеся к группе младших должностей краевой гражданской службы.
5. Претенденту на замещение должности краевой гражданской службы может быть отказано в допуске к участию в конкурсе в связи с несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности краевой гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации" для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.
6. Претендент на замещение должности краевой гражданской службы, не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение в соответствии с настоящим Законом.
7. Конкурс на замещение вакантной должности краевой гражданской службы проводится в соответствии с Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 N 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации".
(статья 15 в редакции Закона Камчатского края от 07.06.2010 N 443)