15. Службу возглавляет руководитель, назначаемый на должность и освобождаемый от должности правовым актом Администрации автономного округа по согласованию с федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере культуры и историко-культурного наследия.
16. Руководитель несёт персональную ответственность за осуществление возложенных на службу полномочий.
17. Руководитель имеет заместителей, один из которых является первым заместителем руководителя службы и осуществляет свою деятельность на освобождённой основе.
Первый заместитель руководителя службы исполняет обязанности руководителя службы при его временном отсутствии, назначается на должность и освобождается от должности правовым актом Администрации автономного округа по представлению руководителя службы, согласованному с заместителем Губернатора автономного округа, курирующим соответствующую сферу деятельности.
18. Правовые акты и документы (приказ о заключении служебного контракта на определённый срок, служебные контракты на определённый срок, командировочные удостоверения, иные документы) по вопросам осуществления трудовых отношений с руководителем службы и первым заместителем руководителя службы от имени представителя нанимателя подписывает руководитель аппарата Губернатора автономного округа.
19. Структурными подразделениями службы являются отделы по основным направлениям деятельности службы, обеспечивающие её работу.
Структура службы утверждается правовым актом Администрации автономного округа по согласованию с федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере культуры и историко-культурного наследия.
20. Руководитель службы:
20.1. Действует без доверенности от имени службы, представляет интересы службы в государственных организациях, органах местного самоуправления, иных организациях, в органах судебной власти.
20.2. Распределяет обязанности между своими заместителями.
20.3. Представляет в Администрацию автономного округа:
- проект положения о службе;
- предложения о предельной штатной численности и фонде оплаты труда работников, государственных гражданских служащих;
- ежегодный план и основные показатели деятельности службы, а также отчёт об исполнении плана;
- предложения по формированию проекта окружного бюджета в части, касающейся финансового обеспечения деятельности службы;
- доклад о результатах деятельности службы по реализации законодательства Российской Федерации, законодательства автономного округа в установленной сфере деятельности;
- проекты правовых актов по вопросам, относящимся к установленной сфере деятельности;
- предложения об учреждении ведомственных наград, нагрудных знаков и почётных грамот для награждения сотрудников, государственных гражданских служащих и работников службы, а также лиц, оказывающих содействие службе в решении возложенных на неё задач; положения об этих наградах и их описания.
20.4. В установленном порядке назначает на должность и освобождает от должности работников службы.
20.5. Решает в соответствии с законодательством Российской Федерации, законодательством автономного округа о государственной гражданской службе и трудовым законодательством Российской Федерации вопросы, связанные с прохождением государственной гражданской службы и осуществлением трудовой деятельности в службе.
20.6. Утверждает:
- положения о структурных подразделениях службы;
- должностные регламенты государственных гражданских служащих службы;
- должностные обязанности иных работников службы;
- служебный распорядок.
20.7. Подписывает в установленном порядке договоры по вопросам, относящимся к установленной сфере деятельности.
20.8. Издаёт приказы по вопросам, относящимся к компетенции службы.
20.9. Организует работу службы.