(с изменениями на 12 мая 2023 года)
(в ред. Постановления Правительства Сахалинской области от 12.05.2023 N 226)
В соответствии с частью 3 статьи 3 Закона Сахалинской области от 06.12.2007 N 116-ЗО "Об оплате труда работников органов государственной власти Сахалинской области, государственных органов Сахалинской области, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Сахалинской области" администрация Сахалинской области постановляет:
(в ред. Постановления Правительства Сахалинской области от 12.05.2023 N 226)
1. Утвердить Положение об исчислении стажа работы для выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет работникам органов исполнительной власти Сахалинской области, замещающим должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Сахалинской области (прилагается).
2. Настоящее постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2008 года.
3. Опубликовать настоящее постановление в газете "Губернские ведомости".
Губернатор области
А.В.Хорошавин
ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ИСЧИСЛЕНИИ СТАЖА РАБОТЫ ДЛЯ ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ РАБОТНИКАМ ОРГАНОВ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ САХАЛИНСКОЙ ОБЛАСТИ, ЗАМЕЩАЮЩИМ ДОЛЖНОСТИ, НЕ ЯВЛЯЮЩИЕСЯ ДОЛЖНОСТЯМИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ САХАЛИНСКОЙ ОБЛАСТИ
(в ред. Постановления Правительства Сахалинской области от 12.05.2023 N 226)
1. Выплата ежемесячных надбавок к должностным окладам за выслугу лет (далее - надбавок) работникам, замещающим должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Сахалинской области (далее - работникам), производится дифференцированно, в зависимости от общего стажа работы, дающего право на получение этой надбавки, в размерах, установленных Законом Сахалинской области от 06.12.2007 N 116-ЗО "Об оплате труда работников органов государственной власти Сахалинской области, государственных органов Сахалинской области, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Сахалинской области".
(в ред. Постановления Правительства Сахалинской области от 12.05.2023 N 226)
2. В стаж работы, дающий право на получение надбавки, включаются периоды:
- работы (службы) в органах государственной власти и государственных органах;
(в ред. Постановления Правительства Сахалинской области от 12.05.2023 N 226)
- работы (службы) в органах местного самоуправления;
(в ред. Постановления Правительства Сахалинской области от 12.05.2023 N 226)
- работы в аппаратах советских, партийных (до 14 марта 1990 года) и профсоюзных органах;
- обучения в учебных заведениях с отрывом от производства по направлению государственных и партийных (до 14 марта 1990 года) органов;
- прохождения военной службы и службы в правоохранительных органах, органах налоговой полиции, таможенных органах, органах судебной власти и прокуратуры.
3. Исчисление стажа работы производится кадровой службой соответствующего органа исполнительной власти Сахалинской области на основании трудовой книжки и (или) сведений о трудовой деятельности, военного билета, справок военного комиссариата и иных документов соответствующих государственных органов, архивных учреждений, организаций, установленных законодательством Российской Федерации.
(п. 3 в ред. Постановления Правительства Сахалинской области от 12.05.2023 N 226)
4. Периоды работы (службы), включаемые в стаж работы для выплаты надбавки, суммируются независимо от перерыва в работе или иной деятельности.
Исчисление стажа производится в календарном порядке (в годах, месяцах, днях).
5. Периоды работы, которые были включены в установленном порядке в стаж для выплаты надбавки до вступления в силу настоящего Положения, сохраняются и включаются в стаж работы, дающий право на получение надбавки.
6. Очередная надбавка выплачивается с момента возникновения права на ее назначение.
Если у работника право на назначение надбавки наступило в период его пребывания в очередном или дополнительном отпуске, в период его временной нетрудоспособности, выплата надбавки в новом размере производится после окончания отпуска, временной нетрудоспособности.
Если у работника право на назначение надбавки наступило в период исполнения государственных обязанностей, в других аналогичных случаях, при которых за работником сохраняется средний заработок, ему устанавливается указанная надбавка с момента наступления этого права и производится соответствующий перерасчет среднего заработка.