МЕТОДИКА распределения субвенций бюджетам муниципальных районов и городского округа из республиканского фонда компенсаций для финансового обеспечения полномочий по первичному воинскому учету на территориях, где отсутствуют военные комиссариаты, на 2008 год
Распределение субвенций из республиканского фонда компенсаций бюджетам муниципальных районов и городского округа производится в целях финансового обеспечения полномочий:
органов местного самоуправления муниципальных районов по расчету и предоставлению субвенций бюджетам поселений, входящим в их состав, для осуществления органами местного самоуправления поселений полномочий по первичному воинскому учету на территориях, где отсутствуют военные комиссариаты;
органов местного самоуправления городского округа для осуществления ими полномочий по первичному воинскому учету.
Размер субвенции, предоставляемой муниципальному району (городскому округу), определяется в следующем порядке:
1. Определяются для каждого поселения (городского округа) затраты на содержание одного военно-учетного работника (81) органа местного самоуправления:
^- - "ЗП "" "аренда """ ^связь ' "трансп ' "ком. расх "ком. услуг """ мат. обесп., ГДв.
8зп - расходы на оплату труда военно-учетных работников, включая соответствующие начисления на фонд оплаты труда;
$арещю " расходы на оплату аренды помещений;
§связь - расходы на оплату услуг связи;
Зтрансп - расходы на оплату транспортных услуг;
8 ком. расх - командировочные расходы;
5 ком. услуг - расходы на оплату коммунальных услуг;
$мат.обесп " расходы на обеспечение мебелью, инвентарем, оргтехникой, средствами связи, расходными материалами.
2.0пределяется количество военно-учетных работников (ТМосвоб^ и работников, осуществляющих работу по воинскому учету в органе местного самоуправления по совместительству СМС0ВШ).
3. Определяется размер субвенций, предоставляемых из республиканского фонда компенсаций бюджетам:
а) муниципальных районов (Субмр):
СубМР = ЗЦМпоселСНююы + Исовш X к}) X §1 К] ^совм] ' чэсвоб , Где.
к] - коэффициент рабочего времени;
*совм) - количество часов рабочего времени в год, рассчитанное в среднем на одного работника, осуществляющего работу по воинскому учету в органе местного самоуправления по совместительству;
*освоб - количество часов рабочего времени в год, рассчитанное на одного военно-учетного работника исходя из норм, установленных Трудовым кодексом Российской Федерации;
Мосвоы - количество военно-учетных работников;
^овш - количество работников, осуществляющих работу по воинскому учету в органе местного самоуправления по совместительству;
§1 - затраты на содержание одного военно-учетного работника органа местного самоуправления;
8ЦМП0СЕЛ - сумма по всем поселениям, входящим в состав муниципального района;
б) городского округа (Субп,):
Субго = (Нхвоы + Исовм! X к)) X 81
Ч ^совмз ' чквоб .