Действующий

О КВОТИРОВАНИИ РАБОЧИХ МЕСТ ДЛЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ

Статья 1. Основные понятия, применяемые в настоящем Законе


1. Квота - минимальное количество рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних, которых работодатель обязан трудоустроить в данной организации.

2. Квотирование рабочих мест - выделение рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних граждан в соответствии с установленной квотой.