1.1. Настоящая Методика применяется при формировании и распределении фонда оплаты труда государственных общеобразовательных организаций. В отношении муниципальных общеобразовательных организаций Методика носит рекомендательный характер.
(в ред. Постановлений Правительства Республики Бурятия от 13.07.2012 N 419, от 12.09.2014 N 447)
1.2. Утратил силу. - Постановление Правительства Республики Бурятия от 13.07.2012 N 419.
1.3. Настоящая Методика применяется в отношении административно-управленческого персонала, педагогических работников, непосредственно осуществляющих учебный процесс. В отношении педагогических работников, непосредственно осуществляющих учебный процесс в индивидуальном порядке (домашнее, дистанционное обучение, индивидуальные коррекционные занятия), учебно-вспомогательного, младшего обслуживающего персонала и работников иных категорий действует система оплаты труда работников, включающая размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы, компенсационные и стимулирующие выплаты.
(п. 1.3 в ред. Постановления Правительства Республики Бурятия от 13.07.2012 N 419)