(введена законом Вологодской области от 06.07.2015 N 3714-ОЗ)
1. В целях формирования квалифицированного кадрового состава муниципальной службы органы местного самоуправления муниципальных образований области могут осуществлять организацию подготовки граждан для муниципальной службы на договорной основе в соответствии с законодательством Российской Федерации об образовании и законодательством Российской Федерации о муниципальной службе.
2. Договор о целевом обучении заключается на конкурсной основе между органом местного самоуправления муниципального образования области и гражданином, владеющим государственным языком Российской Федерации и получающим профессиональное образование соответствующего уровня впервые и не имеющим обязательств по ученическому или иному договору, влекущему возникновение трудовых отношений после окончания обучения (далее - соискатель).
(в ред. закона Вологодской области от 12.07.2024 N 5673-ОЗ)
3. Органы местного самоуправления муниципальных образований области с учетом прогноза изменения организационной структуры, штатной численности, состава кадрового резерва формируют и направляют в исполнительный орган области, уполномоченный Правительством области, ходатайство о проведении конкурсного отбора соискателей на право заключения договора о целевом обучении.
(в ред. закона Вологодской области от 14.11.2024 N 5749-ОЗ)
4. Конкурсный отбор соискателей на право заключения договора о целевом обучении осуществляется в порядке, установленном постановлением Правительства области.
5. Информация о конкурсном отборе соискателей на право заключения договора о целевом обучении размещается в печатном средстве массовой информации, в котором осуществляется официальное опубликование муниципальных правовых актов и в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" на официальном сайте Правительства Вологодской области, сайтах муниципальных образований области.