Действующий

О противодействии коррупции в Республике Мордовия (с изменениями на 10 ноября 2023 года)



Статья 8-1. Установление запретов, ограничений и правил служебного поведения для работников государственных казенных учреждений Республики Мордовия


(введена Законом Республики Мордовия от 24.06.2014 N 55-З)


1. Работники государственных казенных учреждений Республики Мордовия, созданных для выполнения задач, поставленных перед федеральными государственными органами, наделенные полномочиями по контролю и (или) надзору за деятельностью юридических и физических лиц, не находящихся от них в служебной зависимости, а также полномочиями по составлению протоколов об административных правонарушениях, не вправе:


(в ред. Закона Республики Мордовия от 10.08.2022 N 52-З)


1) участвовать на платной основе в деятельности органа управления коммерческой организацией, за исключением случаев, установленных федеральным законом;


2) осуществлять предпринимательскую деятельность;


3) получать в связи с исполнением должностных обязанностей вознаграждения от физических и юридических лиц (подарки, денежное вознаграждение, ссуды, услуги, оплату развлечений, отдыха, транспортных расходов и иные вознаграждения). Подарки, полученные в связи с протокольными мероприятиями, со служебными командировками и с другими официальными мероприятиями, признаются собственностью Республики Мордовия и передаются по акту в государственный орган Республики Мордовия, в ведении которого находится учреждение. Работник учреждения, сдавший подарок, полученный им в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, может его выкупить в порядке, устанавливаемом Правительством Республики Мордовия.


2. Работники государственных казенных учреждений Республики Мордовия, указанные в пункте 1 настоящей статьи, обязаны:


1) уведомлять работодателя, органы прокуратуры или другие государственные органы об обращении к ним каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений;


2) сообщать работодателю о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов;


3) принимать меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов в порядке, установленном статьей 11 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".


Порядок уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работника государственного казенного учреждения, указанного в пункте 1 настоящей статьи, к совершению коррупционных правонарушений, перечень сведений, содержащихся в уведомлениях, организация проверки этих сведений и порядок регистрации уведомлений, а также порядок уведомления работодателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, устанавливаются работодателем в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации.


(п. 2 введен Законом Республики Мордовия от 10.08.2022 N 52-З)