Муниципальный служащий, в отношении которого проводится служебная проверка, имеет право:
1) давать устные или письменные объяснения, представлять заявления, ходатайства и иные доказательства;
2) заявлять отводы в отношении муниципальных служащих, проводящих служебную проверку, обжаловать их действия и решения. Заявления об отводе и жалобе вносятся в письменной форме с приведением конкретных доводов, руководителю, назначившему служебную проверку. Решения по заявлению сообщается муниципальному служащему в течение трех дней со дня обращения;
3) знакомиться по окончании служебной проверки с заключением, а с разрешения руководителя, назначившего служебную проверку - с материалами проверки, если это не противоречит требованиям соблюдения государственной и иной охраняемой федеральным законом тайны.