Недействующий

Кодекс о муниципальной службе Чукотского автономного округа (с изменениями на 28 февраля 2007 года) (утратил силу с 01.01.2008 на основании Кодекса Чукотского автономного округа от 07.08.2007 N 74-ОЗ)

Статья 32. Порядок проведения аттестации муниципального служащего

1. Решение о проведении аттестации принимается руководителем органа местного самоуправления.

2. Подготовка к проведению аттестации включает в себя:

формирование аттестационной комиссии;

утверждение графика проведения аттестации;

составление списков подлежащих аттестации муниципальных служащих;

подборку документов, необходимых для проведения аттестации.

3. График проведения аттестации утверждается руководителем органа местного самоуправления и доводится до сведения каждого аттестуемого муниципального служащего под расписку не менее чем за месяц до начала аттестации. В графике указываются:

орган местного самоуправления и его структурное подразделение, в котором проводится аттестация;

дата и время проведения аттестации;

дата представления в аттестационную комиссию необходимых документов с указанием ответственных за это руководителей структурных подразделений органа местного самоуправления.

4. Не позднее чем за две недели до начала проведения аттестации в аттестационную комиссию представляется отзыв на подлежащего аттестации муниципального служащего о его служебной деятельности, подписанный его непосредственным руководителем и утвержденный вышестоящим руководителем.

Отзыв содержит следующие сведения о муниципальном служащем:

замещаемая должность профессиональной муниципальной службы на день проведения аттестации и дата назначения на эту должность;

перечень основных вопросов, в решении которых муниципальный служащий принимал участие;

мотивированная оценка профессиональных и деловых качеств муниципального служащего и результатов службы.

При каждой последующей аттестации в аттестационную комиссию представляется также его аттестационный лист с данными предыдущей аттестации.

Муниципальный служащий не менее чем за неделю до начала аттестации подлежит ознакомлению с отзывом о его служебной деятельности. При этом аттестуемый муниципальный служащий вправе представить в аттестационную комиссию дополнительные сведения о результатах своей служебной деятельности за предшествующий период, а также заявление о своем несогласии с представленным отзывом.

5. Аттестации не подлежат муниципальные служащие:

замещающие должность муниципальной службы соответствующей группы менее года;

беременные женщины;

находящиеся в отпуске по уходу за ребенком. Аттестация указанных муниципальных служащих проводится не ранее чем через год после выхода из отпуска;

в течение года с момента присвоения им квалификационного разряда, назначения на муниципальную должность по конкурсу и (или) сдачи муниципального квалификационного экзамена, окончания повышения квалификации или переподготовки.

6. Аттестация проводится в присутствии аттестуемого муниципального служащего.

В случае неявки муниципального служащего на заседание аттестационной комиссии без уважительных причин аттестация может быть проведена в его отсутствие.

7. Оценка служебной деятельности муниципального служащего основывается на его соответствии квалификационным требованиям по замещаемой должности профессиональной муниципальной службы, определении степени его участия в решении задач и выполнении функций соответствующего структурного подразделения (органа местного самоуправления), сложности выполняемой работы и ее результативности. При этом должны учитываться профессиональные знания муниципального служащего, опыт работы, повышение квалификации и переподготовка, при необходимости - организаторские способности.

8. По результатам аттестации муниципального служащего выносится одно из следующих решений:

соответствует замещаемой должности профессиональной муниципальной службы и достоин зачисления в кадровый резерв для замещения вышестоящей должности профессиональной муниципальной службы;

соответствует замещаемой должности профессиональной муниципальной службы и достоин повышения в должности муниципальной службы (абзац в редакции, введенной в действие со 2 марта 2007 года Законом Чукотского автономного округа от 28 февраля 2007 года N 05-ОЗ, - см. предыдущую редакцию);