3.1. Имущество предприятия находится в собственности Ростовской области, является неделимым и не может быть распределено по вкладам (долям, паям), в том числе между работниками предприятия, принадлежит предприятию на праве хозяйственного ведения и отражается на его самостоятельном балансе.
В состав имущества предприятия не может включаться имущество иной формы собственности.
Земельный участок, на котором расположено предприятие,
предоставлен ему в _______________________________________________
________________________________________________________________ (постоянное или срочное пользование, в том числе аренда)
в соответствии с ________________________________________________. (решением государственного или муниципального органа)
3.2. Имущество предприятия принадлежит ему на праве хозяйственного ведения.
Плоды, продукция и доходы от использования имущества, находящегося в хозяйственном ведении предприятия, а также имущество, приобретенное им за счет полученной прибыли, являются областной собственностью и поступают в хозяйственное ведение предприятия.
3.3. На _________________ чистые активы предприятия составляют
(дата)
_________________________________________________________________, (указать сумму в рублях прописью)
в том числе недвижимое имущество пообъектно согласно приложению к настоящему уставу.
Размер уставного фонда предприятия ________________________________. (указать сумму в рублях прописью)
3.4. Если по окончании финансового года стоимость чистых активов предприятия окажется меньше размеров уставного фонда, орган, принявший решение о создании предприятия, производит в установленном порядке уменьшение уставного фонда.
3.5. Увеличение уставного фонда предприятия может быть произведено как за счет передачи ему имущества, так и за счет имеющихся активов.
3.6. В случае принятия решения об уменьшении уставного фонда предприятие обязано письменно уведомить об этом своих кредиторов.
3.7. Источником формирования имущества предприятия являются:
- имущество, переданное предприятию по решению комитета по управлению государственным имуществом области;
- прибыль, полученная в результате хозяйственной деятельности;
- заемные средства, в том числе кредиты банков и других кредитных организаций;
- амортизационные отчисления;
- капитальные вложения и дотации из бюджета;
- целевое бюджетное финансирование;
- дивиденды (доходы), полученные от хозяйственных обществ и товариществ, в уставных капиталах которых участвует предприятие;
- добровольные взносы (пожертвования) организаций и граждан;
- иные источники, не противоречащие действующему законодательству.
3.8. Предприятие имеет право продавать принадлежащее ему недвижимое имущество, сдавать его в аренду, отдавать в залог, вносить в качестве залога в уставный (складочный) капитал хозяйственных обществ и товариществ или иным способом распоряжаться этим имуществом только с согласия комитета по управлению государственным имуществом области.
Остальным имуществом, принадлежащим предприятию, оно распоряжается самостоятельно, если иное не предусмотрено действующим законодательством.
3.9. Права предприятия на объекты интеллектуальной собственности, созданные в процессе осуществления им хозяйственной деятельности, регулируются действующим законодательством.
3.10. Предприятие самостоятельно распоряжается результатами производственной деятельности, выпускаемой продукцией (кроме случаев, установленных действующим законодательством), полученной чистой прибылью, оставшейся в распоряжении предприятия после уплаты установленных действующим законодательством налогов и других обязательных платежей и перечисления в бюджет области части прибыли от использования имущества предприятия.
Часть чистой прибыли, остающейся в распоряжении предприятия, может быть направлена на увеличение уставного фонда предприятия.
3.11. Остающаяся в распоряжении предприятия часть чистой прибыли используется предприятием в установленном порядке, в том числе на:
- внедрение, освоение новой техники и технологий, мероприятия по охране труда и окружающей среды;
- создание фондов предприятия, в том числе предназначенных для покрытия убытков;
- развитие и расширение финансово-хозяйственной деятельности предприятия, пополнение оборотных средств;
- строительство, реконструкцию, обновление основных фондов;
- проведение научно-исследовательских, опытно-конструкторских работ, изучение конъюнктуры рынка, потребительского спроса, маркетинг;
- покупку иностранной валюты, других валютных и материальных ценностей, ценных бумаг;
- рекламу продукции и услуг предприятия;
- приобретение и строительство жилья (долевое участие) для работников предприятия, нуждающихся в улучшении жилищных условий, в соответствии с действующим законодательством;
- материальное стимулирование, обучение и повышение квалификации сотрудников предприятия;
- ________________________________________________________________. (указываются иные направления использования чистой прибыли,
в том числе с учетом положений коллективного договора)
3.12. Предприятие создает резервный фонд.
Размер резервного фонда составляет не ниже 10 процентов уставного фонда предприятия, если иное не предусмотрено действующим законодательством.
Резервный фонд предприятия формируется путем ежегодных отчислений в размере 2 процентов, если иное не предусмотрено действующим законодательством, от доли чистой прибыли, остающейся в распоряжении предприятия, до достижения размера, предусмотренного настоящим уставом.
Резервный фонд предприятия предназначен для покрытия его убытков, в случае отсутствия иных средств, и не может быть использован для других целей.
3.13. Предприятие имеет право образовывать другие фонды в размерах, допустимых действующим законодательством, из прибыли, остающейся в распоряжении предприятия, в том числе:
- социальный фонд, средства которого используются на решение вопросов укрепления здоровья работников предприятия, в том числе на профилактику профессиональных заболеваний;
- жилищный фонд, средства которого используются на приобретение и строительство (долевое участие) жилья для работников предприятия, нуждающихся в улучшении жилищных условий;
- фонд материального поощрения работников, средства которого используются на материальное поощрение работников предприятия.
|