1. Государственному служащему области предоставляется основной ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней. Для отдельных категорий государственных служащих области федеральными законами и законами области может устанавливаться ежегодный оплачиваемый отпуск большей продолжительности.
2. Сверх основного ежегодного оплачиваемого отпуска государственному служащему области за выслугу лет предоставляется дополнительный оплачиваемый отпуск при стаже государственной службы:
от 3 до 5 лет - три календарных дня;
от 5 до 10 лет - пять календарных дней;
от 10 до 15 лет - десять календарных дней;
свыше 15 лет - пятнадцать календарных дней.
Государственному служащему области предоставляются и другие дополнительные оплачиваемые отпуска, предусмотренные федеральным и областным законодательством.
3. Основной ежегодный оплачиваемый отпуск и дополнительные оплачиваемые отпуска суммируются и могут предоставляться по частям по желанию государственного служащего области. При этом продолжительность одной части предоставляемого отпуска не может быть менее 14 календарных дней.
4. Государственному служащему области может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы на срок не более одного года, если иное не предусмотрено федеральным законом.