(в ред. Закона Волгоградской области от 23.08.2007 N 1530-ОД)
1. Комиссия вправе:
1) проводить с органами государственной власти Волгоградской области в согласованном с ними порядке консультации по вопросам, связанным с разработкой и реализацией социально-экономической политики;
2) разрабатывать и вносить в органы государственной власти Волгоградской области в согласованном с ними порядке предложения о принятии законов и иных нормативных правовых актов в сфере социально-трудовых отношений;
3) согласовывать интересы областных объединений профессиональных союзов, объединений работодателей, органов исполнительной власти Волгоградской области при разработке проекта регионального соглашения, реализации указанного соглашения, выполнении решений Комиссии;
4) осуществлять взаимодействие с территориальными и иными комиссиями по регулированию социально-трудовых отношений в ходе коллективных переговоров и подготовки проекта областного соглашения и иных соглашений, регулирующих социально-трудовые отношения, реализации указанных соглашений, оказывать практическое и методическое содействие заключению коллективных договоров и соглашений;
(в ред. Закона Волгоградской области от 25.10.2013 N 134-ОД)
5) запрашивать у органов исполнительной власти Волгоградской области, работодателей и (или) профессиональных союзов информацию о заключаемых и заключенных соглашениях, регулирующих социально-трудовые отношения, и коллективных договорах в целях выработки рекомендаций Комиссии по развитию коллективно-договорного регулирования социально-трудовых отношений, организации деятельности территориальных и иных комиссий по регулированию социально-трудовых отношений;
(в ред. Закона Волгоградской области от 25.10.2013 N 134-ОД)
6) осуществлять контроль за выполнением областного соглашения;
7) получать от органов исполнительной власти Волгоградской области информацию о социально-экономическом положении в Волгоградской области и в муниципальных образованиях Волгоградской области, необходимую для ведения коллективных переговоров и подготовки проекта областного соглашения, организации контроля за выполнением указанного соглашения, нормативные правовые акты Волгоградской области, а также проекты законов и иных нормативных правовых актов в сфере социально-трудовых отношений;
(в ред. Закона Волгоградской области от 25.10.2013 N 134-ОД)
8) принимать участие в разработке и (или) обсуждении проектов законов и иных нормативных правовых актов Волгоградской области, содержащих нормы трудового права, в порядке, установленном нормативными правовыми актами Волгоградской области;
(пп. 8 в ред. Закона Волгоградской области от 25.10.2013 N 134-ОД)