ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 10 сентября 2001 года N 470
Об организации государственной экспертизы условий труда Ростовской области
____________________________________________________________________
Утратил силу на основании постановления Правительства РО от 19.07.2012 N 646, вступившего в силу со дня официального опубликования (опубликован в газете "Наше время" - 02.08.2012).
____________________________________________________________________
(Изменения и дополнения:
постановление Администрации Ростовской области от 10.07.2008 N 337, НГР:ru61000200800230;
постановление Администрации Ростовской области от 03.08.2011 N 481, НГР:ru61000201100401).
В соответствии с , постановлением Правительства Российской Федерации от "Об утверждении Положения о проведении государственной экспертизы условий труда в Российской Федерации", а также в целях осуществления государственной экспертизы условий труда на территории Ростовской области
(Преамбула в редакции постановления Администрации Ростовской области от 10.07.2008 N 337, НГР:ru61000200800230).
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Возложить функции государственной экспертизы условий труда на министерство труда и социального развития Ростовской области.
2. Функции главного государственного эксперта Ростовской области по условиям труда возложить на заместителя министра труда и социального развития области - директора департамента труда Певнева В.М.
3. Утвердить Положение о государственной экспертизе условий труда Ростовской области согласно приложению.
4. Министерству труда и социального развития области (Васильева А.М.) внести проект изменения к Положению о министерстве труда и социального развития Ростовской области.
5. Контроль за выполнением постановления возложить на заместителя Главы Администрации (Губернатора) области - члена Правительства Бедрика А.И.
Глава Администрации
(Губернатор) области
В.Ф. Чуб
Постановление вносит
министерство труда и
социального развития области
Приложение
к постановлению Главы
Администрации области
от 10.09.2001 N 470
ПОЛОЖЕНИЕ о государственной экспертизе условий труда Ростовской области
1. Настоящее Положение о государственной экспертизе условий труда Ростовской области разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и постановлением Правительства Российской Федерации от 25.04.2003 N 244 "Об утверждении Положения о проведении государственной экспертизы условий труда в Российской Федерации."
(пункт 1 в редакции постановления Администрации Ростовской области от 10.07.2008 N 337, НГР:ru61000200800230).
2. Органом государственной экспертизы условий труда Ростовской области является министерство труда и социального развития Ростовской области.
3. Основными задачами государственной экспертизы условий труда являются:
контроль за условиями и охраной труда, качеством проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, правильностью предоставления компенсаций за тяжелую работу и работу с вредными или опасными условиями труда;
подготовка предложений об отнесении организаций к классу профессионального риска в соответствии с результатами сертификации работ по охране труда;
осуществление государственной экспертизы условий труда на рабочих местах при проектировании строительства и реконструкции производственных объектов регионального уровня, производстве и внедрении новых технологий и техники, а также на основании определений судебных органов, обращений органов исполнительной власти, работодателей, объединений работодателей, работников, профессиональных союзов, их объединений, иных уполномоченных работниками представительных органов, органов Фонда социального страхования Российской Федерации.
(абзац четвертый в редакции постановления Администрации Ростовской области от 03.08.2011 N 481, НГР:ru61000201100401).
4. Министерство труда и социального развития области выполняет следующие функции государственной экспертизы условий труда:
осуществление контроля за условиями и охраной труда, качеством проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, правильностью предоставления компенсаций за тяжелую работу и работу с вредными или опасными условиями труда;
подготовка предложений об отнесении организаций к классу профессионального риска в соответствии с результатами сертификации работ по охране труда в организациях;
предоставление в учреждения медико-социальной экспертизы (по их запросу или по заявлению застрахованного) заключений государственной экспертизы условий труда о характере и об условиях труда застрахованных, которые предшествовали наступлению страхового случая;
проведение государственной экспертизы условий труда на соответствие требованиям охраны труда проектов строительства и реконструкции производственных объектов регионального уровня, а также машин, механизмов, другого производственного оборудования;
(абзац пятый в редакции постановления Администрации Ростовской области от 03.08.2011 N 481, НГР:ru61000201100401).
абзац шестой утратил силу - постановление Администрации Ростовской области от 10.07.2008 N 337, НГР:ru61000200800230.
осуществление государственной экспертизы условий труда на основании определений судебных органов, обращений органов исполнительной власти, работодателей, объединений работодателей, работников, профессиональных союзов, их объединений, иных уполномоченных работниками представительных органов, органов Фонда социального страхования Российской Федерации;
(абзац седьмой в редакции постановления Администрации Ростовской области от 03.08.2011 N 481, НГР:ru61000201100401).
выдача заключений по условиям труда для рассмотрения в судебном порядке вопроса о ликвидации организации или ее подразделения при выявлении нарушений требований охраны труда;
участие в организации и проведении сертификации работ по охране труда в организациях;
взаимодействие с исследовательскими (измерительными) лабораториями по оценке условий труда;
оказание консультаций работодателям и работникам по вопросам оценки условий труда, проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, установления правильности предоставления компенсаций за тяжелую работу и работу во вредных или опасных условиях труда;
информирование Министерства труда и социального развития Российской Федерации о деятельности по осуществлению государственной экспертизы условий труда в Ростовской области.
5. В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и постановлением Правительства Российской Федерации от 25.04.2003 N 244 работники, осуществляющие государственную экспертизу условий труда, имеют право:
(абзац первый в редакции постановления Администрации Ростовской области от 10.07.2008 N 337, НГР:ru61000200800230).
беспрепятственно при наличии удостоверения установленного образца посещать организации всех организационно-правовых форм (в режимные организации допуск должен осуществляться в установленном порядке);
запрашивать и безвозмездно получать от руководителей и иных должностных лиц организаций необходимую для выполнения своей деятельности документацию;
проводить соответствующие наблюдения, измерения и расчеты с привлечением в случае необходимости исследовательских (измерительных) лабораторий, аккредитованных в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными актами Российской Федерации;
(абзац четвертый в редакции постановления Администрации Ростовской области от 03.08.2011 N 481, НГР:ru61000201100401).
абзац пятый утратил силу - постановление Администрации Ростовской области от 10.07.2008 N 337, НГР:ru61000200800230.
51. Работники, осуществляющие государственную экспертизу условий труда, обязаны:
составлять по результатам экспертизы заключения о соответствии (несоответствии) условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда и направлять указанные заключения в суд, органы исполнительной власти, работодателям, в объединения работодателей, работникам, в профессиональные союзы, их объединения, иные уполномоченные работниками представительные органы, органы Фонда социального страхования Российской Федерации;
обеспечивать объективность и обоснованность выводов, изложенных в заключениях;
обеспечивать сохранность документов и других материалов, полученных для осуществления экспертизы, и конфиденциальность содержащихся в них сведений
(пункт 51 введен постановлением Администрации Ростовской области от 03.08.2011 N 481, НГР:ru61000201100401).
6. На должности работников, осуществляющих государственную экспертизу условий труда, назначаются специалисты с высшим техническим, экономическим, юридическим, медицинским образованием, имеющие опыт практической работы в области охраны труда.
7. Работники, осуществляющие государственную экспертизу условий труда, должны иметь удостоверения установленного образца, а также личный штамп (печать).
8. Руководство деятельностью по организации государственной экспертизы условий труда Ростовской области осуществляется главным государственным экспертом Ростовской области по условиям труда, функции которого возлагаются на заместителя министра труда и социального развития Ростовской области - директора департамента труда.
9. Деятельность государственной экспертизы условий труда Ростовской области осуществляется во взаимодействии с федеральными органами исполнительной власти, органами Администрации Ростовской области, надзорными и контрольными органами, территориальными отделениями Фонда социального страхования и Пенсионного фонда Российской Федерации, органами местного самоуправления, работодателями и профессиональными союзами.
10. Разногласия по вопросам обоснованности выводов, изложенных в заключениях государственных экспертов по условиям труда, рассматриваются главным государственным экспертом Ростовской области по условиям труда, главным государственным экспертом Российской Федерации по условиям труда или в судебном порядке.
Заместитель начальника
общего отдела
Администрации области
Ф.С. Носов
Приложение 1 утратило силу - постановление Администрации Ростовской области от 10.07.2008 N 337, НГР:ru61000200800230.
Приложение 2 утратило силу - постановление Администрации Ростовской области от 10.07.2008 N 337, НГР:ru61000200800230.
Приложение 3 утратило силу - постановление Администрации Ростовской области от 10.07.2008 N 337, НГР:ru61000200800230.
