_____________________________________________
(наименование государственного органа)
"УТВЕРЖДАЮ"
________________________
(подпись вышестоящего руководителя)
"____" __________ 200_ г.
Отзыв руководителя
Фамилия, имя, отчество ____________________________________
Должность _______________________________________________
Структурное подразделение _________________________________
1. Мотивированная оценка профессиональных, личностных качеств и результатов служебной деятельности:
1) Профессиональные и личностные качества ___________________
2) Уровень профессиональных знаний (в том числе знание основ Конституции РФ,
отдельных положений законов и иных нормативных правовых актов РФ и Республики
Алтай, требуемых для исполнения обязанностей, и знания в зависимости от специализации должности)
______________________________________________________________
3) Умение работать с информацией в соответствии с инструктивными указаниями
______________________________________________________________
4) Стремление к повышению квалификационного уровня, освоению современных
методов работы с информацией
______________________________________________________________
5) Умение рационально организовать свое рабочее место
______________________________________________________________
6)Умение устанавливать и поддерживать контакты с людьми
______________________________________________________________
7) Исполнительность и дисциплинированность ________________________
8) Ответственность (своевременное и качественное исполнение должностных обязанностей)
_______________________________________________________________
2. Мотивированная оценка результатов служебной деятельности:
1) Оценка степени участия государственного служащего в решении поставленных
перед подразделением задач (на основе перечня основных вопросов,
в решении которых он принимал участие)
________________________________________________________________
2) Оценка исполнения обязанностей государственным служащим:
- наиболее успешно исполняемые обязанности
__________________________________________
__________________________________________
__________________________________________
__________________________________________
- менее успешно исполняемые обязанности _____________________
_____________________________________
_____________________________________
_____________________________________
Заключение о соответствии государственного служащего требованиям
замещаемой должности и рекомендации: