ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ ТЫВА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 15 февраля 2007 года N 246
ОБ УЧРЕЖДЕНИИ ПРЕМИЙ ПРЕДСЕДАТЕЛЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА РЕСПУБЛИКИ ТЫВА РУКОВОДИТЕЛЯМ (ЗАМЕСТИТЕЛЯМ) И ПЕДАГОГИЧЕСКИМ РАБОТНИКАМ СИСТЕМЫ НАЧАЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ ТЫВА
____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Постановления Правительства РТ от 01.10.2014 N 465.
____________________________________________________________________
Изменение:
Постановление Правительства Республики Тыва от 01.10.2010 г N 387
Постановление Правительства Республики Тыва от 06.10.2011 г N 596
В целях развития инновационной деятельности, поддержки и стимулирования образовательных учреждений, педагогических работников системы начального профессионального образования, реализующих инновационные образовательные программы, технологии и проекты в рамках реализации приоритетного национального проекта "Образование" Правительство Республики Тыва ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Учредить:
- абз. 2 утратил силу Постановлением Правительства Республики Тыва от 01.2010 г N 387
- две ежегодные премии Председателя Правительства Республики Тыва в размере по 50 тыс. рублей лучшим руководителям (заместителям) государственных образовательных учреждений начального профессионального образования Республики Тыва; (изм. Постановление Правительства Республики Тыва от 01.10.2010 г N 387) (изм. Постановление Правительства Республики Тыва от 06.10.2011 г N 596)
- две ежегодные премии Председателя Правительства Республики Тыва в размере по 50 тыс. рублей лучшим преподавателям начального профессионального образования, активно внедряющим инновационные образовательные программы, современные технологии и проекты; (изм. Постановление Правительства Республики Тыва от 01.10.2010 г N 387)
- две ежегодные премии Председателя Правительства Республики Тыва в размере по 50 тыс. рублей лучшим мастерам производственного обучения начального профессионального образования, активно внедряющим инновационные образовательные программы, современные технологии и проекты; (изм. Постановление Правительства Республики Тыва от 01.10.2010 г N 387)
- одну ежегодную премию Председателя Правительства Республики Тыва в размере 30 тыс. рублей лучшему руководителю учебной группы государственного образовательного учреждения начального профессионального образования республики, работающего в инновационном режиме.
2. Утвердить прилагаемые:
- абз. 2 утратил силу Постановлением Правительства Республики Тыва от 01.10.2010 г N 387
- Положение о присуждении премии Председателя Правительства Республики Тыва лучшему руководителю (заместителю) государственного образовательного учреждения начального профессионального образования Республики Тыва; (изм. Постановление Правительства Республики Тыва от 06.10.2011 г N 596)
- Положение о присуждении премии Председателя Правительства Республики Тыва лучшему преподавателю начального профессионального образования, активно внедряющему инновационные образовательные программы, современные технологии и проекты;
- Положение о присуждении премии Председателя Правительства Республики Тыва мастеру производственного обучения начального профессионального образования, активно внедряющему инновационные образовательные программы, современные технологии и проекты;
- Положение о присуждении премии Председателя Правительства Республики Тыва лучшему руководителю учебной группы государственного образовательного учреждения начального профессионального образования, работающего в инновационном режиме. (изм. Постановление Правительства Республики Тыва от 01.10.2010 г N 387)
3. Установить, что расходы, связанные с выплатой денежной части премий Председателя Правительства Республики Тыва, осуществляются в пределах средств, предусматриваемых в республиканском бюджете Республики Тыва.
4. Канцелярии Председателя Правительства и Аппарату Правительства Республики Тыва обеспечить изготовление дипломов лауреатов в соответствии с положениями о присуждении премий Председателя Правительства Республики Тыва. (изм. Постановление Правительства Республики Тыва от 06.10.2011 г N 596)
5. Агентству по начальному профессиональному образованию Республики Тыва опубликовать настоящее постановление Правительства Республики Тыва в средствах массовой информации.
6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на управление социальной политики Канцелярии Председателя Правительства и Аппарата Правительства Республики Тыва. (изм. Постановление Правительства Республики Тыва от 06.10.2011 г N 596)
Председатель Правительства
Республики Тыва
Ш. Ооржак
Утверждено
постановлением Правительства
Республики Тыва
от 15 февраля 2007 г. N 246
ПОЛОЖЕНИЕ о присуждении премии Председателя Правительства Республики Тыва лучшему государственному образовательному учреждению начального профессионального образования, внедряющему инновационные образовательные программы, технологии и проекты
(утратило силу Постановлением Правительства Республики Тыва от 01.10.2010 г N 387)
Утверждено
постановлением Правительства
Республики Тыва
от 15 февраля 2007 г. N 246
ПОЛОЖЕНИЕ о присуждении премии Председателя Правительства Республики Тыва лучшим руководителям (заместителям) государственных образовательных учреждений начального профессионального образования Республики Тыва
(изм. Постановлением Правительства Республики Тыва от 01.10.2010 г N 387)
(изм. Постановление Правительства Республики Тыва от 06.10.2011 г N 596)
1. Общие положения
1.1. Премия Председателя Правительства Республики Тыва ежегодно присуждается двум лучшим руководителям (заместителям) государственных образовательных учреждений начального профессионального образования Республики Тыва в размере по 50 тыс. рублей (далее - Премия) с целью развития инновационной деятельности в системе начального профессионального образования и поддержки лучших руководителей (заместителей) государственных образовательных учреждений начального профессионального образования Республики Тыва, на основе открытого конкурса. (изм. Постановление Правительства Республики Тыва от 01.10.2010 г N 387) (изм. Постановление Правительства Республики Тыва от 06.10.2011 г N 596)
1.2. В конкурсе принимают участие руководители (заместители) государственных образовательных учреждений начального профессионального образования (далее- Претенденты), активно внедряющие инновационные образовательные проекты, программы и технологии. (изм. Постановление Правительства Республики Тыва от 06.10.2011 г N 596)
1.3. Премия учреждается постановлением Правительства Республики Тыва.
1.4. Премия не вручается повторно.
1.5. Участник, не удостоенный Премии, может быть, выдвинут повторно на соискание Премии в течение 3-х последующих лет.
1.6. Настоящее Положение определяет цели, задачи, критерии, правила конкурсного отбора и перечень документов на присвоение звания "Лучший руководитель государственного образовательного учреждения начального профессионального образования Республики Тыва" или "Лучший заместитель руководителя государственного образовательного учреждения начального профессионального образования Республики Тыва. (изм. Постановление Правительства Республики Тыва от 06.10.2011 г N 596)
2. Цели и задачи конкурса
2.1. Выявление и изучение новых направлений теории и практики управления в области начального профессионального образования, поддержка инновационных проектов, программ и технологий, способствующих развитию системы начального профессионального образования в республике и оказывающих эффективное влияние на процесс профессионального обучения и воспитания, качество подготовки и переподготовки рабочих кадров, развитие отраслей экономики Республики Тыва:
- формирование позитивного социального и профессионального имиджа руководителя государственного образовательного учреждения начального профессионального образования Республики Тыва;
- содействие повышению квалификации руководителей;
- распространение успешного опыта управленческой деятельности в системе начального профессионального образования республики.
2.2. Выявление творчески работающих руководителей (заместителей) государственных образовательных учреждений начального профессионального образования, внедряющих современные технологии управления: (изм. Постановление Правительства Республики Тыва от 06.10.2011 г N 596)
- имеющих высокий профессиональный рейтинг;
- активно и эффективно реализующих приоритеты национального проекта "Образование";
- являющихся руководителями (заместителями) государственных образовательных учреждений начального профессионального образования, имеющих публичное признание в республике как социально-культурного и профессионально-образовательного центра, реализующего общественно-значимые образовательные проекты и программы, ориентированные на развитие отраслей экономики республики, на сообщество работодателей и органов местного самоуправления, родителей и педагогов, общественных организаций; (изм. Постановление Правительства Республики Тыва от 06.10.2011 г N 596)
- имеющих поддержку и поощрение работодателей, гражданских институтов разных уровней, зарегистрированных в установленном порядке (попечительские и управляющие советы, общественные объединения, профессиональные ассоциации работодателей и педагогических работников, профсоюзы, ассоциации выпускников и т.д.)
- выдвижение Претендентов может производиться работодателями, общественными объединениями, профессиональными сообществами разных уровней, зарегистрированными в установленном порядке, учредителями (далее - Заявители).
2.3. Перечень документов для участия в конкурсе:
- копия диплома о высшем образовании.
- копия аттестационного листа.
- заявка-представление заявителей (письменное обоснование выдвижения кандидата на участие в конкурсе, оценка достигнутых результатов, их значение для системы начального профессионального образования Республики Тыва (в объеме 7-10 листов, кегль 14).
- информационная карта государственного образовательного учреждения начального профессионального образования, подписанная Учредителем.
- копия Устава государственного образовательного учреждения начального профессионального образования
- Программа развития государственного образовательного учреждения начального профессионального образования или инновационный проект (не менее 20 печатных листов).
- материалы мониторинга качества знаний, уровня воспитанности, здоровья и развития обучающихся, востребованности выпускников рынком труда, внебюджетной деятельности за последние 3 года.
- копия лицензии государственного образовательного учреждения начального профессионального образования;
- экспертное заключение педагогического сообщества об эффективности использования современных технологий управления государственным образовательным учреждением начального профессионального образования.
3. Критерии конкурсного отбора участников
3.1. Умение создать комфортный микроклимат в образовательном процессе. Применение в практической деятельности широкого набора педагогических технологий, методов, приемов и средств обучения и воспитания, обеспечивающих качество образовательного процесса.
3.2. Уровень сформированности профессионально-квалификационной структуры обучения государственного образовательного учреждения начального профессионального образования для удовлетворения потребностей отраслей экономики республики в рабочих и специалистах в соответствии с ежегодно утверждаемым Правительством Республики Тыва государственным заказом и образовательных потребностей населения республики. (изм. Постановление Правительства Республики Тыва от 06.10.2011 г N 596)
3.3. Позитивная динамика достижений в области профессионального обучения и воспитания за последние 3 года (предоставление возможности получения начального профессионального образования для выпускников общеобразовательных школ, граждан любых социальных категорий; организация профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров; количество обучающихся, успешно освоивших образовательные программы; формирование профессиональной, информационно-коммуникативной и социальной компетентности обучающихся, сохранение их психического и физического здоровья; успехи и достижения обучающихся в межрегиональных, республиканских и российских олимпиадах профессионального мастерства, выставках и конференциях, соревнованиях и др. мероприятиях; продолжение обучения выпускников в учебных заведениях среднего и высшего профессионального образования; отсутствие правонарушений среди обучающихся или положительная динамика снижения; сохранение контингента обучающихся; производственная деятельность).
3.4. Качество содержания профессионального образования и его методическое обеспечение, эффективность и вариативность образовательных технологий управления образовательным учреждением.
3.5. Создание безопасных условий для организации образовательного процесса (отсутствие случаев травматизма во время образовательного процесса, чрезвычайных ситуаций, соблюдение требований санитарно-эпидемиологического надзора и правил противопожарной, антитеррористической безопасности). Обеспечение функционирования всех объектов образовательного учреждения, эффективное их использование.
3.6. Эффективная финансово-хозяйственная и производственная деятельность.
4. Правила проведения конкурсного отбора
4.1. Конкурсные документы Претендентов представляются ежегодно в Конкурсную комиссию при Правительстве Республики Тыва по присуждению премий и грантов Председателя Правительства Республики Тыва и по выдвижению кандидатов от Республики Тыва для получения иных мер государственной поддержки в области образования (далее - Комиссия), утвержденной постановлением Правительства Республики Тыва, ежегодно не позднее 1 октября.
4.2. Конкурсный отбор Претендентов проводится Комиссией.
5. Финансирование и процедура присуждения премий
5.1. Финансирование на оплату Премии предусматривается ежегодно Министерством образования и науки Республики Тыва за счет средств республиканского бюджета Республики Тыва. (изм. Постановление Правительства Республики Тыва от 06.10.2011 г N 596)
5.2. Присуждение премии производится на основании постановления Правительства Республики Тыва по представлению Комиссии.
5.3. Победителю конкурса на получение премии Председателя Правительства Республики Тыва вручается диплом установленного образца, подписанный Председателем Правительства Республики Тыва.
5.4. Награждение победителя конкурса на присуждение премии Председателя Правительства Республики Тыва проводится в торжественной обстановке в День учителя в присутствии членов Комиссии, работодателей, педагогической общественности и представителей средств массовой информации.
Утверждено
постановлением Правительства
Республики Тыва
от 15 февраля 2007 г. N 246
ПОЛОЖЕНИЕ о присуждении премии Председателя Правительства Республики Тыва лучшим преподавателям начального профессионального образования, активно внедряющим инновационные образовательные программы, современные технологии и проекты
(изм. Постановление Правительства Республики Тыва от 01.10.2010 г N 387)
1. Общие положения
1.1. Премия Председателя Правительства Республики Тыва (далее – Премия) в размере по 50 тыс. рублей ежегодно присуждается двум лучшим преподавателям начального профессионального образования, активно внедряющим инновационные образовательные программы, современные технологии и проекты с целью повышения престижа и значимости педагогического труда, на основе открытого конкурса. (изм. Постановление Правительства Республики Тыва от 01.10.2010 г N 387)
