(с изменениями на 16 октября 2018 года)
(в ред. Указов Главы Республики Коми от 23.01.2008 N 4, от 04.06.2008 N 47, от 10.12.2008 N 125, от 10.12.2010 N 177, от 23.12.2010 N 193, от 11.07.2012 N 83, от 12.04.2013 N 56, от 24.09.2013 N 114, от 30.04.2015 N 52, от 02.12.2015 N 139, от 08.09.2017 N 92, от 16.10.2018 N 79)
Во исполнение Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации" постановляю:
1. Утвердить Порядок и условия командирования государственных гражданских служащих Республики Коми согласно приложению.
2. Финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего Указа, осуществлять за счет средств, предусматриваемых в республиканском бюджете Республики Коми на содержание соответствующих органов государственной власти Республики Коми, иных государственных органов Республики Коми.
3. Признать утратившими силу:
распоряжение Главы Республики Коми от 26 сентября 1996 г. N 939-р;
Указ Главы Республики Коми от 21 марта 2000 г. N 119 "О внесении изменений и дополнений в Указ Главы Республики Коми от 24 января 1996 г. N 20 "О нормах расходов для государственных служащих Республики Коми на служебные командировки в пределах Российской Федерации";
распоряжение Главы Республики Коми от 28 августа 2001 г. N 861-р;
распоряжение Главы Республики Коми от 11 августа 2003 г. N 210-р.
4. Настоящий Указ вступает в силу со дня его подписания.
Глава Республики Коми
В.ТОРЛОПОВ
ПОРЯДОК И УСЛОВИЯ КОМАНДИРОВАНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ РЕСПУБЛИКИ КОМИ
(в ред. Указов Главы Республики Коми от 23.01.2008 N 4, от 04.06.2008 N 47, от 10.12.2008 N 125, от 10.12.2010 N 177, от 23.12.2010 N 193, от 11.07.2012 N 83, от 12.04.2013 N 56, от 24.09.2013 N 114, от 30.04.2015 N 52, от 02.12.2015 N 139, от 08.09.2017 N 92, от 16.10.2018 N 79)
1. Государственные гражданские служащие Республики Коми (далее - гражданские служащие) направляются в служебные командировки по решению представителя нанимателя (руководителя органа государственной власти Республики Коми, государственного органа Республики Коми или его аппарата либо лица, замещающего государственную должность Республики Коми) или уполномоченного им лица (далее - представитель нанимателя или уполномоченное им лицо) на определенный срок для выполнения служебного задания (вне постоянного места прохождения государственной гражданской службы Республики Коми) как на территории Российской Федерации, так и на территориях иностранных государств.
2. В служебные командировки направляются гражданские служащие, замещающие должности государственной гражданской службы Республики Коми (далее - должности гражданской службы) и состоящие в штате соответствующего органа государственной власти Республики Коми, государственного органа Республики Коми или его аппарата (далее - государственный орган).
3. Срок служебной командировки гражданского служащего определяется представителем нанимателя или уполномоченным им лицом с учетом объема, сложности и других особенностей служебного задания, а также времени, необходимого гражданскому служащему для проезда к месту командирования и обратно, и условий транспортной доступности места командирования.
Направление гражданского служащего в служебную командировку оформляется первичными учетными документами в соответствии с установленными унифицированными формами первичной учетной документации по учету труда и его оплаты, в которых определяются дата начала и дата окончания служебной командировки гражданского служащего.
(в ред. Указа Главы Республики Коми от 08.09.2017 N 92)
Абзацы третий - пятый исключены с 8 сентября 2017 года. - Указ Главы Республики Коми от 08.09.2017 N 92.
(п. 3 в ред. Указа Главы Республики Коми от 10.12.2008 N 125)
4. Командирование гражданского служащего, замещающего должность гражданской службы в территориальном органе государственного органа, в аппарат соответствующего государственного органа осуществляется по письменному вызову руководителя аппарата государственного органа или по согласованию с ним.
5. Днем выезда в служебную командировку считается день отправления поезда, самолета, автобуса или другого транспортного средства от постоянного места прохождения гражданским служащим государственной гражданской службы Республики Коми (далее - гражданская служба), а днем приезда из служебной командировки - день прибытия указанного транспортного средства в постоянное место прохождения гражданским служащим гражданской службы.
При отправлении транспортного средства до 24 часов включительно днем выезда в служебную командировку считаются текущие сутки, а с 00 часов и позднее - последующие сутки.
Если станция, пристань, аэропорт находятся за чертой населенного пункта, учитывается время, необходимое для проезда до станции, пристани, аэропорта. Аналогично определяется день приезда гражданского служащего в постоянное место прохождения гражданской службы.
Вопрос о явке гражданского служащего на службу в день выезда в служебную командировку и в день приезда из служебной командировки решается в порядке, установленном представителем нанимателя или уполномоченным им лицом.
6 - 8. Исключены. - Указ Главы Республики Коми от 10.12.2008 N 125.
9. Исключен с 8 сентября 2017 года. - Указ Главы Республики Коми от 08.09.2017 N 92.
10. При направлении гражданского служащего в служебную командировку ему гарантируются сохранение должности гражданской службы и денежного содержания, а также возмещаются:
а) расходы по проезду к месту командирования и обратно - к постоянному месту прохождения гражданским служащим гражданской службы, в том числе при направлении гражданского служащего в служебную командировку не из постоянного места прохождения гражданским служащим гражданской службы;
б) расходы по проезду из одного населенного пункта в другой, если гражданский служащий командирован в несколько государственных органов (организаций), расположенных в разных населенных пунктах;
в) расходы по проезду транспортом общего пользования (за исключением такси) городского, пригородного и местного сообщения, а также аэроэкспрессом экономического класса, метро до места проживания в пункте командирования либо до места расположения организации, в которую направлен командированный, - однократно туда и (или) обратно от (до) станции, пристани, аэропорта;
г) расходы по найму жилого помещения;
д) дополнительные расходы, связанные с проживанием вне постоянного места жительства (суточные);
е) иные расходы, связанные со служебной командировкой, при предоставлении документов, подтверждающих эти расходы, и при получении письменного разрешения представителя нанимателя или уполномоченного им лица на возмещение данных расходов:
оплата провоза багажа сверх установленной нормы;
оплата услуг связи;
банковская комиссия, взимаемая банком при оплате услуг по найму жилого помещения;
ж) иные обязательные платежи и сборы при предоставлении документов, подтверждающих эти расходы.
Размеры возмещения гражданскому служащему расходов, связанных со служебными командировками, устанавливаются Правительством Республики Коми.
(п. 10 в ред. Указа Главы Республики Коми от 16.10.2018 N 79)
11. При направлении гражданского служащего в служебную командировку на территорию иностранного государства ему дополнительно возмещаются:
а) расходы на оформление заграничного паспорта, визы и других выездных документов;
б) обязательные консульские и аэродромные сборы;
в) сборы за право въезда или транзита автомобильного транспорта;
г) расходы на оформление обязательной медицинской страховки;
д) иные обязательные платежи и сборы.
11.1. При использовании воздушного транспорта для проезда гражданского служащего к месту командирования и (или) обратно - к постоянному месту прохождения государственной гражданской службы - проездные документы (билеты) оформляются (приобретаются) только на рейсы российских авиакомпаний или авиакомпаний других государств - членов Евразийского экономического союза, за исключением случаев, когда указанные авиакомпании не осуществляют пассажирские перевозки к месту командирования гражданского служащего либо когда оформление (приобретение) проездных документов (билетов) на рейсы этих авиакомпаний невозможно ввиду их отсутствия на весь срок командировки гражданского служащего.
(п. 11.1 введен Указом Главы Республики Коми от 02.12.2015 N 139)
12. Денежное содержание за период нахождения гражданского служащего в служебной командировке сохраняется за все служебные дни по графику, установленному в постоянном месте прохождения гражданским служащим гражданской службы.
(в ред. Указа Главы Республики Коми от 23.01.2008 N 4)
13. На гражданских служащих, находящихся в служебной командировке, распространяется режим служебного времени тех государственных органов (организаций), в которые они командированы. В случае если режим служебного времени в указанных государственных органах (организациях) отличается от режима служебного времени в государственном органе, в котором гражданский служащий постоянно проходит гражданскую службу, в сторону уменьшения дней отдыха, взамен дней отдыха, не использованных в период нахождения в служебной командировке, гражданскому служащему предоставляются другие дни отдыха по возвращении из служебной командировки.
Если гражданский служащий специально командирован для работы в выходные или праздничные дни, компенсация за работу в эти дни производится в соответствии с законодательством Российской Федерации.