Система управления охраной труда в Республике Хакасия включает в себя три уровня.
Первый уровень - республиканский.
Государственное управление охраной труда в Республике Хакасия осуществляет территориальные органы федеральных органов надзора и контроля в Республике Хакасия, Фонд социального страхования, Правительство Республики Хакасия непосредственно или по его поручению Министерство труда и социального развития Республики Хакасия, исполнительные органы государственной власти Республики Хакасия в пределах своих полномочий при участии Республиканского координационного совета по охране труда Республики Хакасия.
Федерация профсоюзов Республики Хакасия осуществляет общественный контроль за состоянием охраны труда в организациях республики и разработку мер по улучшению условий и охраны труда в пределах своих полномочий.
Второй уровень - территориальный.
Управление охраной труда в муниципальных образованиях Республики Хакасия осуществляют органы местного самоуправления посредством реализации основных направлений государственной политики в области охраны труда в пределах своих полномочий, а также полномочий, переданных им органами государственной власти Республики Хакасия в установленном порядке.
Третий уровень - уровень юридического лица или индивидуального предпринимателя, использующего наемный труд (далее по тексту - организация).
Управление охраной труда в организации осуществляет работодатель совместно с профсоюзной организацией или иным уполномоченным работниками представительным органом с участием совместного комитета (комиссии) по охране труда.
5.1. Республиканский уровень
5.1.1. (пункт исключен от 26.03.2008 г. Постановлением Правительства Республики Хакасия N78, НГР RU19000200800077)
5.1.2. Правительство Республики Хакасия
К полномочиям Правительства Республики Хакасия в области охраны труда относятся:
1. реализация государственной политики в области охраны труда на территории Республики Хакасия;
2. принятие нормативных правовых актов Республики Хакасия об охране труда;
3. государственное управление охраной труда в Республике Хакасия;
4. участие в разработке и реализации федеральных целевых программ улучшения условий и охраны труда;
5. разработка и утверждение республиканских целевых программ улучшения условий и охраны труда, контроль за их выполнением;
6. определение расходов на охрану труда за счет средств республиканского бюджета Республики Хакасия;
7. разработка и осуществление мер по экономической заинтересованности работодателей в обеспечении безопасных условий труда;
8. организация обучения специалистов по охране труда, проверки знаний требований охраны труда лицами, ответственными за обеспечение безопасности труда;
9. организация и осуществление государственной экспертизы условий труда, сертификации работ по охране труда в организациях;
10. (подпункт исключен от 26.03.2008 г. Постановление Правительства Республики Хакасия N78, НГР RU19000200800077)
11. другие полномочия, не отнесенные к полномочиям органов государственной власти Российской Федерации в области охраны труда.
5.1.3. Министерство труда и социального развития Республики Хакасия
Министерство труда и социального развития Республики Хакасия обеспечивает в пределах своей компетенции проведение единой государственной политики в области охраны труда на территории Республики Хакасия:
1. координирует деятельность и обеспечивает взаимодействие по вопросам охраны труда государственных органов власти, органов местного самоуправления, территориальных органов федеральных органов надзора и контроля в Республике Хакасия, Фонда социального страхования, работодателей и их объединений, профессиональных союзов в пределах своих полномочий;
2. осуществляет государственное управление охраной труда в Республике Хакасия;
3. разрабатывает проекты республиканских законов и других нормативных правовых актов по охране труда Республики Хакасия;