1. Для обеспечения правовой и социальной защищенности лица, замещающего государственную должность Камчатской области, повышения мотивации эффективного исполнения им своих должностных обязанностей и в порядке компенсации ограничений, установленных законодательством Российской Федерации и Камчатской области, лицу, замещающему государственную должность Камчатской области, гарантируется:
1) право на своевременное и в полном объеме получение денежного вознаграждения;
2) отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности служебного времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодных оплачиваемых основного и дополнительных отпусков;
3) медицинское страхование лица, замещающего государственную должность Камчатской области, в том числе после выхода на пенсию, в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации;
4) обязательное государственное и социальное страхование на случай заболевания или утраты трудоспособности в период замещения государственной должности Камчатской области либо сохранения денежного вознаграждения при временной нетрудоспособности, а также на время прохождения медицинского обследования в специализированном учреждении здравоохранения в соответствии с федеральным законом и законом Камчатской области;
5) выплаты по обязательному государственному страхованию и областные социальные выплаты в случаях, порядке и размерах, установленных соответственно федеральными законами и законом Камчатской области;
6) возмещение расходов, связанных со служебными командировками. Порядок и условия командирования лица, замещающего государственную должность Камчатской области, самостоятельно определяются губернатором Камчатской области, Советом народных депутатов Камчатской области, Контрольно-счетной палатой Камчатской области, Избирательной комиссией Камчатской области, территориальной избирательной комиссией в Камчатской области;
(в редакции Закона КО от 09.11.2006 N 527)
7) возмещение расходов, связанных с переездом лица, замещающего государственную должность Камчатской области, и членов его семьи в другую местность при избрании или назначении на работу в другой государственный орган. Порядок и условия возмещения расходов устанавливаются нормативными правовыми актами Камчатской области;
8) профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку с сохранением на этот период замещаемой должности и денежного вознаграждения;
9) транспортное обслуживание, обеспечиваемое в связи с исполнением должностных обязанностей, а также компенсация за использование личного транспорта в служебных целях и возмещение расходов, связанных с его использованием, в случаях и порядке, установленных нормативными правовыми актами Камчатской области;
10) единовременную субсидию на приобретение жилой площади один раз за весь период замещения государственной должности Камчатской области в порядке и на условиях, устанавливаемых нормативными правовыми актами Камчатской области;
11) государственное пенсионное обеспечение в порядке и на условиях, установленных федеральными законами и настоящим Законом.
2. При освобождении от должности лица, замещавшего государственную должность Камчатской области, ему выплачивается назначенное денежное вознаграждение, которое пересчитывается при увеличении размера денежного вознаграждения по соответствующей должности, до устройства на новое место работы в течение одного года, за исключением случаев освобождения от должности по приговору суда либо за ненадлежащее исполнение должностных обязанностей.
В случае, если на новом месте работы лицо, замещавшее государственную должность Камчатской области, получает заработную плату ниже размера прежнего денежного вознаграждения, то производится доплата до уровня прежнего денежного вознаграждения, которое пересчитывается при увеличении размера денежного вознаграждения по соответствующей должности, но не более одного календарного года со дня освобождения от занимаемой должности.