{ст.37 считается ст.38 в соответствии с Законом Усть-Ордынского Бурятского автономного округа от 11.02.2002 г. N 57-ОЗ}
1. Окружная государственная служба прекращается при увольнении окружного государственного служащего, в том числе в связи с выходом на пенсию.
2. Помимо оснований, предусмотренных законодательством Российской Федерации о труде, увольнение окружного государственного служащего может быть осуществлено по инициативе руководителя окружного государственного органа в случаях:
1. достижения им предельного возраста, установленного для замещения государственной должности окружной государственной службы;
2. прекращения гражданства Российской Федерации;
3. несоблюдения обязанностей и ограничений, установленных для окружного государственного служащего федеральным законом настоящим Законом;
{пп.3 п.2 ст.38 изменен Законом Усть-Ордынского Бурятского автономного округа от 10.11.2003 г. N 141-ОЗ}
4. разглашения сведений, составляющих государственную и иную охраняемую Законом тайну;
5. возникновения других обстоятельств, предусмотренных пунктом 3 статьи 31 настоящего Закона.
3. Выход на пенсию государственного служащего осуществляется в порядке, установленном федеральным законом. Предельный возраст для нахождения на государственной должности окружной государственной службы - 60 лет. Допускается продление нахождения на государственной службе окружных государственных служащих, занимающих высшие, главные и ведущие государственные должности окружной государственной службы и достигших предельного для окружной государственной службы возраста, решением руководителя соответствующего окружного государственного органа. Однократное продление срока нахождения на государственной службе окружного государственного служащего допускается не более чем на год.
Продление нахождения на государственной службе окружного государственного служащего, достигшего возраста 65 лет, не допускается. После достижения указанного возраста он может продолжить работу в окружных государственных органах на условиях срочного трудового договора.