1. Законодательство Республики Северная Осетия-Алания об охране труда основывается на Конституции Российской Федерации, Трудовом кодексе Российской Федерации, федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации, состоит из Конституции Республики Северная Осетия-Алания, настоящего Закона, законов Республики Северная Осетия-Алания и иных нормативных правовых актов Республики Северная Осетия-Алания.
(п. 1 в ред. Закона Республики Северная Осетия-Алания от 12.03.2013 N 9-РЗ)
2. Действие настоящего Закона распространяется на:
работодателей (физическое либо юридическое лицо) независимо от сфер хозяйственной деятельности, ведомственной подчиненности и форм собственности Республики Северная Осетия-Алания;
работников, состоящих с работодателями в трудовых отношениях;
членов кооперативов, участвующих в совместной производственной и иной хозяйственной деятельности, основанной на их личном трудовом участии;
обучающихся образовательных организаций высшего образования, профессиональных образовательных организаций, общеобразовательных организаций, проходящих производственную практику;
(в ред. Закона Республики Северная Осетия-Алания от 15.11.2021 N 77-РЗ)
военнослужащих, направляемых на работу в организации;
граждан, отбывающих наказание по приговору суда, в период их работы в организациях;
на иностранных граждан и лиц без гражданства, работающих в организациях, находящихся под юрисдикцией Российской Федерации, распространяется законодательство об охране труда Российской Федерации, если иное не предусмотрено международными договорами Российской Федерации.