16. Руководителям учреждений социального обслуживания населения, их заместителям и главным бухгалтерам повышаются тарифные ставки (оклады):
1) на 15 процентов за обслуживание и работу с контингентом областных государственных учреждений социального обслуживания населения общего типа;
2) на 20 процентов за работу в областных центрах социальной помощи семье и детям;
3) на 25 процентов за работу в психоневрологических домах-интернатах, домах-интернатах для детей с дефектами умственного развития, домах-интернатах для детей с дефектами физического развития, реабилитационных центрах (отделениях) для лиц с дефектами умственного и физического развития, специальных домах для престарелых и инвалидов, отделениях милосердия для лежачих больных.
17. Руководителям учреждений социального обслуживания населения повышение тарифных ставок (окладов) устанавливается на основании приказа министра социальной защиты населения Свердловской области и учитывается при планировании фонда оплаты труда на каждый финансовый год.
18. Во всех случаях, когда доплаты к должностным окладам (ставкам) руководителям учреждений, их заместителям и главным бухгалтерам предусматриваются в процентах, абсолютный размер каждой доплаты исчисляется исходя из тарифной ставки (оклада) без учета других надбавок и доплат.
19. Врачам-руководителям областных государственных учреждений социального обслуживания населения, их заместителям-врачам разрешается вести в учреждении, в штате которого они состоят, работу по специальности в пределах рабочего времени по основной должности с выплатой им до 25 процентов тарифной ставки (оклада) врача соответствующей специальности.
20. Размеры доплат и условия их выплаты устанавливаются учреждениями самостоятельно в пределах утвержденного на каждый финансовый год фонда оплаты труда и фиксируются в коллективных договорах.