Недействующий

О ПОРЯДКЕ ПРЕМИРОВАНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ, НАЗНАЧЕНИЕ НА ДОЛЖНОСТЬ И ОСВОБОЖДЕНИЕ ОТ ДОЛЖНОСТИ КОТОРЫХ ОСУЩЕСТВЛЯЕТСЯ ГУБЕРНАТОРОМ ОБЛАСТИ ПО ИТОГАМ РАБОТЫ ЗА КВАРТАЛ


УТВЕРЖДЕНО

Постановлением губернатора

Еврейской автономной области

от 19.09.2005 N 155

ПОЛОЖЕНИЕ о порядке премирования государственных гражданских служащих Еврейской автономной области, назначение на должность и освобождение от должности которых осуществляется губернатором области, по итогам работы за квартал


1. Настоящее положение разработано в соответствии с законом Еврейской автономной области от 05.09.2005 N 528-ОЗ " О внесении изменений в статью 13 закона ЕАО "О некоторых вопросах государственной гражданской службы Еврейской автономной области" и определяет порядок премирования по итогам работы за квартал государственных гражданских служащих Еврейской автономной области, назначение на должность и освобождение от должности которых осуществляется губернатором области (далее - гражданские служащие области).

2. Премирование гражданских служащих области может осуществляться по итогам работы за квартал в целях повышения их ответственности и заинтересованности в решении поставленных соответствующим органом исполнительной власти, формируемым правительством Еврейской автономной области (далее – органы исполнительной власти области), структурным подразделением аппарата губернатора и правительства Еврейской автономной области (далее – область) задач, исполнении должностного регламента.

{Изменение: Постановление губернатора Еврейской автономной области от 26.01.2011 N 15}

3. Премия по результатам служебной деятельности за квартал (далее - премия) выплачивается при условии экономии фонда оплаты труда соответствующего органа исполнительной власти области (аппарата губернатора и правительства области) в процентах к окладу месячного денежного содержания.

Размер выплаты премии не может превышать шести окладов месячного денежного содержания гражданского служащего области в год.

{Пункт 3 в редакции: Постановления губернатора Еврейской автономной области от 25.01.2007 N 28 НГР: ru79000200700018;

Постановления губернатора Еврейской автономной области от 26.01.2011 N 15}

4. Премия выплачивается в соответствии с конкретным вкладом гражданского служащего области в общие результаты работы органа исполнительной власти области (структурного подразделения аппарата губернатора и правительства области) и не носит обязательный характер.

{Изменение: Постановление губернатора Еврейской автономной области от 26.01.2011 N 15}

5. Премия начисляется за прошедший квартал (за исключением четвертого) и выплачивается пропорционально фактически отработанному времени с учетом районного коэффициента и надбавки за работу в южных районах Дальнего Востока одновременно с заработной платой.

6. Основными условиями премирования гражданских служащих области являются:

- своевременное, квалифицированное и качественное выполнение основных мероприятий органов исполнительной власти области (структурных подразделений аппарата губернатора и правительства области);

- добросовестное и качественное исполнение должностных обязанностей;

- своевременная и качественная подготовка документов;

- проявление профессионализма, инициативы и творчества, использование современных методов, технологий в процессе служебной деятельности;

- бережное, рациональное использование материально-технических и финансовых средств, иных ресурсов.

{Изменение: Постановление губернатора Еврейской автономной области от 26.01.2011 N 15}

7. Решение о выплате премии принимает губернатор области по представлениям вице-губернатора области, первых заместителей председателя правительства области, заместителей председателя правительства области, заместителя председателя правительства области – руководителя аппарата губернатора и правительства области – на руководителей органов исполнительной власти области и структурных подразделений аппарата губернатора и правительства области, заместителей руководителей органов исполнительной власти области и структурных подразделений аппарата губернатора и правительства области, курирование которых или руководство которыми они осуществляют.

Представления, в которых указываются предлагаемые размеры премий, направляются в управление государственной службы и кадровой политики области до 10-го числа месяца, следующего за прошедшим кварталом (по итогам работы за IV квартал – до 15 декабря).

{Изменение: Постановление губернатора Еврейской автономной области от 26.01.2011 N 15}

8. Гражданским служащим области, проработавшим не полный расчетный период в связи с временной нетрудоспособностью, нахождением в отпуске, увольнением, премия оплачивается за фактически отработанное время.

9. Проекты распоряжений губернатора области о премировании по итогам работы за квартал подготавливаются управлением государственной службы и кадровой политики области.

{Изменение: Постановление губернатора Еврейской автономной области от 26.01.2011 N 15}