5.1. Управление Департаментом осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации и Вологодской области, настоящим Положением.
5.2. Начальник Департамента является заместителем Губернатора области. Начальник Департамента назначается на должность Губернатором области по представлению первого заместителя Губернатора области, осуществляющего координацию деятельности Департамента, из резерва кадров или на конкурсной основе и освобождается от должности Губернатором области, руководителем Правительства области.
5.3. Начальник департамента подчиняется Губернатору области и его первому заместителю, осуществляющему координацию деятельности Департамента.
5.4. Начальник департамента по вопросам, отнесенным законодательством Российской Федерации к его компетенции, действует на принципах единоначалия и несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Департамент задач.
5.5. Начальник Департамента выполняет следующие функции и обязанности по организации и обеспечению деятельности департамента:
- действует без доверенности от имени Департамента и представляет его интересы в государственных органах и организациях;
- утверждает положения о подразделениях Департамента, годовой отчет и бухгалтерский баланс;
- в пределах, установленных законодательством и настоящим Положением, распоряжается имуществом Департамента, заключает договоры, выдает доверенности;
- издает приказы, распоряжения (и иные акты), дает указания, утверждает должностные регламенты в рамках своей компетенции, дает иные указания, обязательные для исполнения работниками Департамента и его подведомственных организаций и учреждений;
- открывает расчетные и иные счета Департамента;
- по согласованию с первым заместителем Губернатора области, курирующим отрасль, утверждает смету расходов Департамента в пределах ассигнований, утвержденных в областном бюджете на его содержание.
5.6. Начальник Департамента имеет заместителя, назначаемого из резерва кадров или на конкурсной основе и освобождаемого от должности Губернатором области. Заместитель замещает начальника Департамента в период его отсутствия.
5.7. Начальник Департамента определяет его структуру, квалификационный и штатный составы и представляет их на утверждение в Правительство области.
5.8. Отношения работников Департамента, возникающие на основе служебного контракта, регулируются законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации и Вологодской области.
5.9. Конфликт интересов.
В случае если начальник (заместитель начальника) Департамента имеет заинтересованность в совершении тех или иных действий, в том числе совершении сделок, стороной которых является или намеревается быть Департамент, а также в случае иного противоречия интересов указанных лиц и Департамента в отношении существующих или предполагаемых действий (в том числе сделок):
- начальник (заместитель начальника) Департамента обязан сообщить о своей заинтересованности Губернатору области либо первому заместителю Губернатора области, осуществляющему координацию деятельности Департамента, органу, уполномоченному собственником управлять государственным имуществом, до принятия решения о совершении данных действий;
- действия должны быть одобрены Губернатором области или его первым заместителем, осуществляющим координацию деятельности Департамента, и органом, уполномоченным собственником управлять государственным имуществом.
5.10. За искажение государственной отчетности должностные лица Департамента несут установленную законодательством Российской Федерации дисциплинарную, административную и уголовную ответственность.
5.11. В Департаменте образуется коллегия в количестве 12 (двенадцати) человек, состав которой формируется начальником Департамента из числа руководителей управлений и отделов Департамента, руководителей специально уполномоченных органов в области использования, охраны, защиты и воспроизводства лесных ресурсов (по согласованию), ведущих ученых и специалистов (по согласованию).
Персональный состав коллегии (кроме лиц, входящих в нее по должности) утверждается первым заместителем Губернатора области, осуществляющим координацию деятельности Департамента.
Коллегия рассматривает основные вопросы деятельности Департамента, подведомственных организаций, результаты проверок и выполнения программ, вопросы международного сотрудничества, подбора, расстановки, обучения и использования кадров, заслушивает должностных лиц по вопросам, относящимся к компетенции Департамента.
5.12. При Департаменте создается научно-технический Совет, в состав которого включаются авторитетные научные работники, высококвалифицированные специалисты. Положение о научно-техническом Совете и его состав утверждаются начальником департамента.