ЗАКОН
ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ
от 24 ноября 2004 года N 352-оз
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
{Утратил силу: Закон Еврейской автономной области от 20.04.2011 N913-ОЗ}
{Изменение:
Закон Еврейской автономной области от 24.12.2004 N434-ОЗ НГР: ru79000200400271;
Закон Еврейской автономной области от 05.09.2005 N530-ОЗ НГР: ru79000200500205;
Закон Еврейской автономной области от 28.04.2006 N682-ОЗ НГР: ru79000200600099;
Закон Еврейской автономной области от 05.10.2006 N777-ОЗ НГР: ru79000200600259;
Закон Еврейской автономной области от 10.09.2007 N202-ОЗ НГР: ru79000200700294;
Закон Еврейской автономной области от 15.02.2008 N320-ОЗ НГР: ru79000200800039;
Закон Еврейской автономной области от 18.09.2008 N423-ОЗ НГР: ru79000200800286;
Закон Еврейской автономной области от 25.02.2009 N521-ОЗ НГР: ru79000200900056;
Закон Еврейской автономной области от 10.06.2009 N568-ОЗ НГР: ru79000200900243;
Закон Еврейской автономной области от 27.01.2010 N686-ОЗ;
Закон Еврейской автономной области от 26.11.2010 N851-ОЗ}
Настоящим законом регулируются отношения, связанные с оплатой труда работников областных государственных учреждений (далее - государственные учреждения).
{Преамбула в редакции: Закона Еврейской автономной области от 18.09.2008 N423-ОЗ НГР: ru79000200800286;
Закона Еврейской автономной области от 25.02.2009 N521-ОЗ НГР: ru79000200900056;
Закона Еврейской автономной области от 26.11.2010 N851-ОЗ}
1. Заработная плата работников государственных учреждений на основе тарифных ставок (окладов) тарифной сетки включает в себя:
{Часть 1 в редакции: Закона Еврейской автономной области от 18.09.2008 N423-ОЗ НГР: ru79000200800286}
1) тарифную ставку (оклад);
2) доплаты и надбавки к тарифным ставкам (окладам);
3) компенсационные и стимулирующие выплаты.
2. Размеры тарифных ставок (окладов) тарифной сетки устанавливаются настоящим законом согласно приложению.
{В редакции: Закона Еврейской автономной области от 28.04.2006 N682-ОЗ НГР: ru79000200600099;
Закона Еврейской автономной области от 10.09.2007 N202-ОЗ НГР: ru79000200700294}
3. Виды, размеры, порядок и условия выплаты доплат и надбавок к тарифным ставкам (окладам), стимулирующих и компенсационных выплат, а также иные вопросы оплаты труда на основе тарифных ставок (окладов), неурегулированные настоящим законом, регулируются губернатором Еврейской автономной области.
{Часть 3 в редакции: Закона Еврейской автономной области от 18.09.2008 N423-ОЗ НГР: ru79000200800286}
{Утратила силу: Законом Еврейской автономной области от 10.09.2007 N202-ОЗ НГР: ru79000200700294}
1. Работникам государственных учреждений за работу в особых климатических условиях устанавливаются:
1) районный коэффициент - в размере 30 процентов;
2) надбавка за стаж работы в южных районах Дальнего Востока - в размере до 30 процентов.
{В редакции: Закона Еврейской автономной области от 26.11.2010 N851-ОЗ}
2. Порядок и условия выплаты надбавок, указанных в части 1 настоящей статьи, устанавливаются в соответствии с федеральным законодательством, действующим на момент принятия настоящего закона.
3. Разница в размере районного коэффициента, установленного решениями органов государственной власти СССР либо федеральных органов государственной власти, и размере районного коэффициента, установленного органами государственной власти области, для работников государственных учреждений, содержащихся за счет средств, выделяемых в виде субвенций из федерального бюджета на реализацию отдельных полномочий в области лесных отношений, содействия занятости населения, охраны и использования объектов животного мира, выплачивается за счет средств областного бюджета.
{Дополнена часть 3: Законом Еврейской автономной области от 10.06.2009 N568-ОЗ НГР: ru79000200900243}
Специалистам государственных учреждений социального обслуживания и социальной защиты населения, культуры, здравоохранения, образования, физической культуры и спорта, а также государственных ветеринарных учреждений, работающим на селе, тарифные ставки (оклады), установленные настоящим законом, базовые оклады (базовые должностные оклады), базовые ставки заработной платы увеличиваются на 25 процентов".
{Статья 4 в редакции: Закона Еврейской автономной области от 18.09.2008 N423-ОЗ НГР: ru79000200800286}
{Статья 4 в редакции Закона Еврейской автономной области от 27.01.2010 N686-ОЗ}
1. Руководителям государственных учреждений предоставляется право устанавливать высококвалифицированным рабочим, занятым на важных и ответственных работах, тарифные ставки (оклады) исходя из 9 и 10 разрядов, а на особо важных и особо ответственных работах - исходя из 11 и 12 разрядов тарифной сетки в соответствии с перечнями работ.
2. Перечни важных и ответственных работ, а также особо важных и особо ответственных работ утверждаются губернатором Еврейской автономной области.
Индексация тарифных ставок (окладов) тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений производится законом Еврейской автономной области.
Нормативные правовые акты, принимаемые в соответствии с настоящим законом, не должны содержать нормы, ухудшающие условия оплаты труда работника по сравнению с законодательством, действующим на 31 декабря 2004 года.
В случае, если месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), ниже минимального размера оплаты труда, работникам государственных учреждений производится доплата до уровня минимального размера оплаты труда.
{Дополнена статья 7(1): Законом Еврейской автономной области от 10.09.2007 N202-ОЗ НГР: ru79000200700294;
Изменение: Законом Еврейской автономной области от 25.02.2009 N521-ОЗ НГР: ru79000200900056}
1. Заработная плата работников государственных учреждений на основе отраслевых систем оплаты труда включает в себя:
1) базовые оклады (базовые должностные оклады), базовые ставки заработной платы по профессиональным квалификационным группам;
2) выплаты компенсационного характера;
3) выплаты стимулирующего характера.
2. Размеры базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы по профессиональным квалификационным группам, виды выплат компенсационного и стимулирующего характера, а также иные вопросы введения отраслевых систем оплаты труда регулируются правительством области
{Дополнена статья 7(2): Законом Еврейской автономной области от 18.09.2008 N423-ОЗ НГР: ru79000200800286}
Заработная плата работников (без учета стимулирующих выплат), устанавливаемая в соответствии с отраслевыми системами оплаты труда, не может быть меньше заработной платы (без учета стимулирующих выплат), выплачиваемой до введения отраслевых систем оплаты труда, при условии сохранения объема должностных обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации
{Дополнена статья 7(3): Законом Еврейской автономной области от 18.09.2008 N423-ОЗ НГР: ru79000200800286}
1. Настоящий закон вступает в силу с 1 января 2005 года.
2. Предложить губернатору и правительству Еврейской автономной области в срок до 1 января 2005 года привести свои нормативные правовые акты в соответствие с настоящим законом.
Губернатор области
Н.М. Волков
к закону Еврейской автономной области
"Об оплате труда работников областных
государственных учреждений"
{В редакции: Закона Еврейской автономной области от 15.02.2008 N320-ОЗ НГР: ru79000200800039;
Название Приложения в редакции: Закона Еврейской автономной области от 25.02.2009 N521-ОЗ НГР: ru79000200900056}
Разряд оплаты труда | |||||||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | |
Тарифная ставка (оклад) (руб.) | 1601 | 1666 | 1745 | 1829 | 2030 | 2253 | 2475 | 2720 | 2988 |
Разряд оплаты труда | |||||||||
10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | |
Тарифная ставка (оклад) (руб.) | 3278 | 3590 | 3879 | 4192 | 4503 | 4860 | 5218 | 5619 | 7204. |
Примечание: Разряд тарифной ставки (оклада) заместителя руководителя устанавливается на 1-2 разряда ниже тарифной ставки (оклада) соответствующего руководителя.
Заместитель председателя
Законодательного Собрания области
А.В.ГУРШПАН