4.1. Конкурсные материалы оцениваются по Перечню показателей и критериям оценки организации труда в сельском населенном пункте.
4.2. Показателями оценки по номинации "Населенный пункт с лучшей организацией труда" являются:
{Пункт 4.2 в редакции постановления Кабинета Министров Чувашской Республики от 9 декабря 2010 г. N 427}
4.2.1. Наличие программных мероприятий, ориентирующих на достижение конечных целей по сбалансированному использованию трудовых ресурсов Программы занятости и сбалансированного использования трудовых ресурсов населенного пункта, и их реализация.
4.2.2. Показатели, характеризующие уровень организации производства:
выработка продукции на одного занятого в сельскохозяйственном производстве на сельскохозяйственных предприятиях (рублей);
выработка продукции на одного занятого в промышленности (рублей);
производство продукции личными подсобными хозяйствами на одно домашнее хозяйство (рублей);
производство продукции сельского хозяйства на 100 га сельскохозяйственных угодий (рублей);
среднемесячная заработная плата одного занятого (рублей);
количество созданных дополнительных рабочих мест в расчете на 100 работающих (единиц);
отношение численности занятых па общественных работах и охваченных иными формами временной занятости к численности безработных граждан (в %);
темп роста (снижения) числа безработных граждан (в % к началу отчетного периода);
{Абзац 9 в редакции постановления Кабинета Министров Чувашской Республики от 9 декабря 2010 г. N 427}
отношение посевных площадей к площади пашни (в %);
затраты на мероприятия по охране труда на одного работающего (рублей);
коэффициент производственного травматизма (случаев на 1000 работающих).
4.2.3. Показатели, характеризующие уровень организации сферы услуг:
объем потребления услуг на душу населения (рублей);
количество видов платных услуг, предоставляемых населению (единиц);
объем розничного товарооборота на душу населения (рублей);
объем оборота общественного питания на душу населения (рублей).
4.3. Критерием оценки по номинации "Лучшая программа занятости населенного пункта" является содержательность, эффективность представленной населенным пунктом Программы занятости и сбалансированного использования трудовых ресурсов населенного пункта, определяющей приоритетные направления развития в производстве, сфере услуг и социальной среде, содержащей меры по реструктуризации сельскохозяйственного производства, сбалансированному использованию трудовых ресурсов поселения в аграрном и неаграрном секторах экономики на основе организации современных трудовых отношений и применения передовых технологий.
{Абзац 1 в редакции постановления Кабинета Министров Чувашской Республики от 9 декабря 2010 г. N 427}
{Абзац 2 признан утратившим силу постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 9 декабря 2010 г. N 427}