1. Квалификационные требования к муниципальным служащим представляют собой требования к уровню специального профессионального образования и стажу работы по специальности лица, замещающего муниципальную должность муниципальной службы, а также к уровню знаний Конституции Российской Федерации, федеральных законов и законов Корякского автономного округа, необходимых для исполнения должностных обязанностей.
2. Для замещения муниципальных должностей муниципальной службы устанавливаются следующие квалификационные требования к образованию, стажу и опыту работы по специальности:
- высшие муниципальные должности муниципальной службы - высшее образование и стаж муниципальной службы на главных муниципальных должностях не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее пяти лет;
- главный муниципальные должности муниципальной службы - высшее образование или среднее и стаж работы на муниципальной службе не менее пяти;
- ведущие муниципальные должности муниципальной службы - среднее образование и стаж работы на муниципальной службе не менее трех лет;
- старшие муниципальные должности муниципальной службы - среднее образование и стаж работы по специальности не менее одного года;
- младшие муниципальные должности муниципальной службы - среднее образование без предъявления требований к стажу.
При предъявлении квалификационных требований к стажу муниципальной службы учитывается стаж государственной службы.
3. Должностные инструкции (должностные обязанности) муниципальных служащих утверждаются в соответствии с квалификационными требованиями, установленными настоящим Законом и нормативными актами соответствующих органов муниципальных образований.