│ 5.2. Повышение профессионального мастерства руководящих и педагогических работников │
├════════┬═══════════════════════════════════════┬═════════════┬══════════┬══════════════┤
│5.2.1. │Организация и проведение курсов,│ДО КСПиК; │В течение │ 450,0 │
│ │конференций, семинаров, круглых столов│МОУ "ЦИМПО" │всего │ │
│ │по актуальным педагогическим проблемам │ │периода │ │
├════════┼═══════════════════════════════════════┼═════════════┼══════════┼══════════════┤
│5.2.2. │Создание условий для работы школы│ДО КСПиК │Январь - │ 100,0 │
│ │молодого руководителя и школы резерва│ │май │ │
│ │руководящих работников, постоянно│ │ │ │
│ │действующих семинаров для руководителей│ │ │ │
│ │МОУ: │ │ │ │
│ │оплата труда приглашенным│ │Октябрь - │ │
│ │преподавателям │ │декабрь │ │
├════════┼═══════════════════════════════════════┼═════════════┼══════════┼══════════════┤
│5.2.3. │Обмен делегациями педагогических│ДО КСПиК; │В течение │ 300,0 │
│ │работников для ознакомления с лучшими│МОУ "ЦИМПО" │всего │ │
│ │образцами педагогической практики в│ │периода │ │
│ │рамках сетевого взаимодействия с│ │ │ │
│ │городами РФ и зарубежными партнерами,│ │ │ │
│ │участие педагогов города в│ │ │ │
│ │научно-практических семинарах и│ │ │ │
│ │конференциях │ │ │ │
├════════┼═══════════════════════════════════════┼═════════════┼══════════┼══════════════┤
│ │Итого по разделу 5.2: │ │ │ 850,0 │
├════════┴═══════════════════════════════════════┴═════════════┴══════════┴══════════════┤