Действующий

О внесении изменений в постановление мэра города Иркутска от 18.03.2008 N 031-06-483/8

Приложение N 1
к постановлению
администрации г. Иркутска
от 4 октября 2012 года
N 031-06-1948/12

                                   ОТЗЫВ

          НЕПОСРЕДСТВЕННОГО РУКОВОДИТЕЛЯ ОБ ИСПОЛНЕНИИ ПОДЛЕЖАЩИМ

               АТТЕСТАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНЫМ СЛУЖАЩИМ ДОЛЖНОСТНЫХ

                   ОБЯЗАННОСТЕЙ ЗА АТТЕСТАЦИОННЫЙ ПЕРИОД

Аттестация проводится за период с ______________ по _______________________

___________________________________________________________________________

                           (Ф.И.О. руководителя)

___________________________________________________________________________

                         (должность руководителя)

___________________________________________________________________________

                           (Ф.И.О. аттестуемого)

___________________________________________________________________________

          (должность аттестуемого и дата назначения на должность)

Аттестуемый работает под моим непосредственным руководством ____ лет.

    1.  Перечень  основных  вопросов  (документов),  в решении (разработке)

которых муниципальный служащий принимал участие (за аттестационный период):

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________