31. Основанием для начала административной процедуры является формирование работником территориального органа департамента социального развития Тульской области, ответственным за рассмотрение и оформление документов для определения размера пенсии за выслугу лет, личного дела заявителя.
32. Работник территориального органа департамента социального развития Тульской области, ответственный за рассмотрение и оформление документов для определения размера пенсии за выслугу лет:
а) заводит в программно-техническом комплексе учетную карточку на заявителя;
б) рассчитывает размер пенсии за выслугу лет;
в) готовит проект распоряжения об определении размера пенсии за выслугу лет и проект уведомления заявителя о назначении пенсии за выслугу лет;
г) передает проект распоряжения об определении размера пенсии за выслугу лет и проект уведомления заявителя о назначении пенсии за выслугу лет для утверждения (подписания) руководителю территориального органа департамента социального развития Тульской области.
33. Руководитель территориального органа департамента социального развития Тульской области рассматривает проект распоряжения об определении размера пенсии за выслугу лет и проект уведомления заявителя о назначении пенсии за выслугу лет и утверждает (подписывает) их.
34. Руководитель территориального органа департамента социального развития Тульской области передает утвержденное (подписанное) распоряжение об определении размера пенсии за выслугу лет и уведомление заявителя о назначении пенсии за выслугу лет работнику территориального органа департамента социального развития Тульской области, ответственному за рассмотрение и оформление документов для определения размера пенсии за выслугу лет.
Общий максимальный срок административной процедуры не должен превышать 1 час 40 минут.