6.1. РАБОТНИКУ устанавливается ежегодный оплачиваемый отпуск
продолжительностью _______ рабочих дней. Отпускные выдаются в
размере среднего заработка, исчисляемого в течение года работы,
предшествовавшего отпуску, если иное не предусмотрено
законодательством, и выплачивается не позднее, чем за один день
до начала отпуска. Во время отпуска за РАБОТНИКОМ сохраняется
должность и место работы. Право на отпуск возникает у РАБОТНИКА
по истечении 11 месяцев со дня вступления в силу настоящего
контракта или фактического начала работы у НАНИМАТЕЛЯ (если это
имело место до подписания настоящего контракта).
6.2. В случаях, предусмотренных действующим законодательством, РАБОТНИКУ может быть предоставлен краткосрочный отпуск без сохранения заработной платы, а также отпуск по беременности и родам.
6.3. РАБОТНИК не реже чем через каждые 10 лет непрерывной преподавательской работы имеет право на длительный отпуск сроком до одного года, порядок и условия предоставления которого определяются учредителем образовательного учреждения в соответствии с действующим законодательством.