Недействующий

О мерах по совершенствованию системы управления муниципальным образовательным комплексом г.Екатеринбурга и порядке государственной регистрации, лицензировании и аттестации учреждений образования (утратило силу с 26.02.2006)

3. ЗАКЛЮЧЕНИЕ И ИЗМЕНЕНИЕ КОНТРАКТА

3.1. Заключению контракта должно предшествовать непосредственное проведение переговоров между гражданином, принимаемым на работу в качестве руководителя муниципального учреждения образования, и Главой администрации района (руководителем отдела образования района), начальником ГорУНО для учреждений Управления образованием.

3.2. Заключение и подписание контракта со стороны учредителя образовательного учреждения возлагается на администрацию района или руководителя отдела образования района; по учреждениям, финансируемым за счет средств бюджета ГорУНО, - на начальника управления образования города.

Гражданин должен быть информирован о всех условиях предстоящей работы, содержании контракта, своих правах и обязанностях, ответственности. Контракт может быть подписан только после того, когда по всем основным и дополнительным условиям стороны достигли соглашения.

3.3. Контракт подписывается лично гражданином, нанимаемым на работу.

3.4. Подписание контракта является основанием для издания приказа по городскому Управлению образования и (или) соответствующего приказа РайОНО о приеме на работу в качестве руководителя муниципального учреждения образования. При этом у работника истребуются необходимые документы и сведения, оформляется документация, предусмотренная законодательством РФ.

3.5. Подписанный сторонами, но не вступивший в силу контракт (п. 2.5 настоящего Положения) может быть в одностороннем порядке аннулирован работодателем в случае невыхода гражданина на работу без уважительных причин в обусловленный контрактом день, а также в случае предоставления им при заключении контракта подложных документов или сообщения не соответствующих действительности сведений о предыдущей трудовой и иной деятельности, либо своей квалификации. О причинах аннулирования контракта гражданин извещается немедленно после принятия соответствующего решения.

3.6. Гражданин вправе до начала фактического выполнения работы в любое время и по любым мотивам аннулировать подписанный им, но не вступивший в силу контракт.

3.7. Изменение условий контракта возможно в любое время по соглашению сторон. При заключении контракта может быть предусмотрено последующее изменение его условий.