Областные исполнительные органы государственной власти в соответствии с законодательством Свердловской области:
а) разрабатывают основные направления совершенствования организации труда; обеспечивают осуществление мероприятий по оздоровлению условий труда, соблюдению правил техники безопасности;
б) вводят в подведомственных организациях типовые нормы обслуживания; обеспечивают в подведомственных областных государственных учреждениях внедрение прогрессивных форм оплаты труда;
(в ред. Областного закона от 19.11.1998 N 36-ОЗ)
в) утверждают организационные структуры и штаты подведомственных областных государственных учреждений;
(в ред. Областного закона от 19.11.1998 N 36-ОЗ)
г) устанавливают и изменяют должностные оклады, надбавки работникам аппарата областных исполнительных органов государственной власти и руководителям подведомственных организаций;
д) заключают в соответствии с законодательством через уполномоченного представителя коллективные договоры и соглашения; обеспечивают улучшение социально-бытовых условий для работников аппарата и подведомственных организаций;
е) обеспечивают профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование кадров и их резервов для подведомственных организаций; осуществляют расстановку кадров в соответствии с их профессиональными и нравственными качествами.