(наименование статьи в редакции, введенной в действие с 1 января 2005 года
Законом Республики Калмыкия от 16 декабря 2004 года N 172-III-З, -
см. предыдущую редакцию)
Работники образовательных учреждений имеют право на участие в управлении образовательным учреждением, на защиту своей профессиональной чести и достоинства.
Дисциплинарное расследование нарушений педагогическим работником образовательного учреждения норм профессионального поведения и (или) устава данного образовательного учреждения может быть проведено только по поступившей на него жалобе, поданной в письменной форме. Копия жалобы должна быть передана данному педагогическому работнику.
Ход дисциплинарного расследования и принятые по его результатам решения могут быть преданы гласности только с согласия заинтересованного педагогического работника образовательного учреждения, за исключением случаев, ведущих к запрещению занятия педагогической деятельностью, или при необходимости защиты интересов обучающихся, воспитанников.
При исполнении профессиональных обязанностей педагогические работники имеют право на свободу выбора и использования методик обучения и воспитания, учебных пособий и материалов, учебников в соответствии с образовательной программой, утвержденной образовательным учреждением, методов оценки знаний обучающихся, воспитанников (часть дополнена с 18 июля 2006 года Законом Республики Калмыкия от 3 июля 2006 года N 273-III-З, - см. предыдущую редакцию).
Для педагогических работников образовательных учреждений устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени - не более 36 часов в неделю. В зависимости от должности и (или) специальности педагогическим работникам образовательных учреждений с учетом особенностей их труда продолжительность рабочего времени, а также минимальная продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска устанавливаются Трудовым кодексом Российской Федерации и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. Педагогические работники образовательных учреждений в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, пользуются правом на получение пенсии за выслугу лет до достижения ими пенсионного возраста, на бесплатную жилую площадь с отоплением и освещением в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа), на первоочередное предоставление жилой площади. Размер, условия и порядок возмещения расходов, связанных с предоставлением указанных мер социальной поддержки, устанавливаются Правительством Республики Калмыкия. Педагогические работники образовательного учреждения не реже чем через каждые 10 лет непрерывной преподавательской работы имеют право на длительный отпуск сроком до одного года, порядок и условия предоставления которого определяются учредителем и (или) уставом данного образовательного учреждения (часть в редакции, введенной в действие с 1 января 2005 года Законом Республики Калмыкия от 16 декабря 2004 года N 172-III-З, - см. предыдущую редакцию).
Учебная нагрузка педагогического работника образовательного учреждения, оговариваемая в трудовом договоре, ограничивается верхним пределом, определяемым типовым положением об образовательном учреждении соответствующих типа и вида (часть в редакции, введенной в действие с 8 мая 2007 года Законом Республики Калмыкия от 23 апреля 2007 года N 353-III-З, - см. предыдущую редакцию).
За работниками, привлекаемыми по решению уполномоченных органов исполнительной власти к проведению единого государственного экзамена в рабочее время и освобожденными от основной работы на период проведения единого государственного экзамена, сохраняются гарантии, установленные трудовым законодательством и иными содержащими нормы трудового права актами. Работникам, привлекаемым к проведению единого государственного экзамена, может выплачиваться компенсация за работу по подготовке и проведению единого государственного экзамена. Размер и порядок выплаты компенсации устанавливаются Правительством Республики Калмыкия в пределах средств республиканского бюджета, выделяемых на проведение единого государственного экзамена (часть дополнительно включена с 8 мая 2007 года Законом Республики Калмыкия от 23 апреля 2007 года N 353-III-З).
Педагогический работник образовательного учреждения высшего профессионального образования, имеющий ученую степень по соответствующей специальности, имеет право безвозмездно читать учебный курс, параллельный существующему. Руководство образовательного учреждения обязано создать для этого необходимые условия.
Педагогическим работникам республиканских образовательных учреждений (в том числе руководящим работникам, деятельность которых связана с образовательным процессом) в целях содействия их обеспечению книгоиздательской продукцией и периодическими изданиями ежемесячная денежная компенсация выплачивается по решению Народного Хурала (Парламента) Республики Калмыкия в размере, устанавливаемом указанным органом, муниципальных образовательных учреждений - органом местного самоуправления (часть в редакции, введенной в действие с 1 января 2008 года Законом Республики Калмыкия от 23 апреля 2007 года N 353-III-З, - см. предыдущую редакцию).
Часть исключена с 1 января 2005 года Законом Республики Калмыкия от 16 декабря 2004 года N 172-III-З. - См. предыдущую редакцию.
Часть исключена с 1 января 2005 года Законом Республики Калмыкия от 16 декабря 2004 года N 172-III-З. - См. предыдущую редакцию.
Часть исключена с 1 января 2005 года Законом Республики Калмыкия от 16 декабря 2004 года N 172-III-З. - См. предыдущую редакцию.
На занятых на работах с осужденными работников образовательных учреждений и учебно-консультационных пунктов, которые создаются при учреждениях, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, распространяются порядок и условия установления пенсии в связи с особыми условиями труда, предусмотренные для занятых на работах с осужденными работников учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы.