____________________________________________________________________
Утратил силу на основании постановления Правительства РО от 10.12.2014 N 819, вступающего в силу со дня официального опубликования, но не ранее 1 января 2015 года.
____________________________________________________________________
В целях реализации распоряжения Правительства Ростовской области от 30.12.2011 N 160 "О ревизии ранее изданных нормативных правовых актов", а также приведения нормативных правовых актов Ростовской области в соответствие с действующим законодательством Правительство Ростовской области
постановляет:
1. Утвердить:
1.1. Примерное штатное расписание государственного учреждения социального обслуживания населения Ростовской области "Комплексный центр социального обслуживания населения" согласно приложению N 1.
1.2. Примерное штатное расписание муниципального учреждения социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов согласно приложению N 2.
2. Министерству труда и социального развития Ростовской области (Скидан Е.И.) обеспечить методическую помощь муниципальным образованиям Ростовской области в реализации настоящего постановления.
3. Признать утратившими силу правовые акты Администрации Ростовской области по Перечню согласно приложению N 3.
4. Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
5. Контроль за выполнением постановления возложить на заместителя Губернатора Ростовской области Бондарева С.Б.
Губернатор
Ростовской области
В.Ю. Голубев
Постановление вносит
министерство труда и
социального развития
Ростовской области
ПРИМЕРНОЕ ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ
государственного учреждения социального обслуживания населения Ростовской области "Комплексный центр социального обслуживания населения"
N | Наименование должности | Количество штатных единиц | |||
п/п | общая численность обслуживаемых лиц(1) | ||||
до 500 человек | от 501 до 1000 человек | от 1001 до 2000 человек | свыше 2001 человека | ||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
1. | Директор | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 |
2. | Заместитель директора | 2,0 | 2,0 | 2,0 | 3,0 |
3. | Главный бухгалтер | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 |
4. | Заместитель главного бухгалтера | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 |
5. | Бухгалтер | 1,0 | 2,0 | 2,0 | 3,0 |
6. | Кассир | 0,5 | 1,0 | 1,0 | 1,0 |
7. | Экономист | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 |
8. | Специалист по кадрам | 0,5 | 1,0 | 1,0 | 1,5 |
9. | Оператор ПЭВМ | 1,0 | 1,0 | 1,5 | 2,0 |
10. | Секретарь-машинистка | 0,5 | 1,0 | 1,0 | 1,0 |
11. | Медицинская сестра(2) | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 |
12. | Инструктор по трудовой терапии(3) | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 |
13. | Специалист по социальной работе | 2,0 | 2,0 | 2,0 | 2,0 |
14. | Заведующий хозяйством | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 |
15. | Техник | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 |
16. | Слесарь-сантехник | 0,5 | 1,0 | 1,0 | 1,0 |
17. | Плотник | 0,5 | 1,0 | 1,0 | 1,0 |
18. | Оператор котельной(4) | 4,0 | 4,0 | 4,0 | 4,0 |
19. | Водитель автомобиля(5) | 1,0 | 1,0 | 2,0 | 2,0 |
20. | Уборщик служебных помещений | 1,0 на 400 кв. м площади здания | |||
21. | Сторож(6) | 4,0 | 4,0 | 4,0 | 4,0 |
22. | Дворник | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 |
_______________
(1) Включаются все лица, обслуживаемые всеми отделениями учреждения в течение года.
(2) Должность вводится для оказания социально-медицинских услуг.
(3) Должность вводится при наличии в учреждении программы трудовой реабилитации и мастерской.
(4) Должность вводится при наличии котельной.
(5) Должность вводится при наличии автомобиля.
(6) Должность вводится при наличии отдельно стоящего здания.
N п/п | Наименование должности | Количество штатных единиц и численность обслуживаемых лиц | |
городская местность | сельская местность | ||
1 | 2 | 3 | 4 |
1. | Заведующий отделением | 1,0 на 240 человек обслуживаемых | 1,0 на 120 человек обслуживаемых |
2. | Социальный работник | 1,0 на 10 человек обслуживаемых | 1,0 на 5 человек обслуживаемых |
3. | Водитель автомобиля(1) | 1,0 на 1 отделение | 1,0 на 1 отделение |
______________
(1) Должность вводится при наличии автомобиля.
N п/п | Наименование должности | Количество штатных единиц |
1 | 2 | 3 |
1. | Заведующий отделением | 1,0 |
2. | Врач-терапевт | 0,5 |
3. | Медицинская сестра | 3,0 |
4. | Санитарка(1) | 5,0 |
5. | Сестра-хозяйка | 1,0 |
6. | Культорганизатор | 0,5 |
7. | Водитель автомобиля(2) | 1,0 |
8. | Повар | 2,0 |
9. | Мойщик посуды | 1,0 |
10. | Кухонный рабочий | 2,0 |
11. | Сторож(3) | 3,0 |
12. | Машинист по стирке и ремонту спецодежды | 1,0 |
13. | Заведующий складом | 1,0 |
14. | Юрисконсульт | 0,5 |
______________
(1) Должность вводится из расчета круглосуточной работы.
(2) Должность вводится при наличии автомобиля.
(3) Должность вводится при наличии отдельно стоящего здания.
N п/п | Наименование должности | Количество штатных единиц |
1 | 2 | 3 |
1. | Заведующий отделением | 1,0 |
2. | Специалист по социальной работе | 1,0 на 15 тыс. населения |
3. | Психолог | 1,0 |
4. | Социальный педагог | 1,0 |
N п/п | Наименование должности | Количество штатных единиц |
1 | 2 | 3 |
1. | Заведующий отделением | 1,0 |
2. | Социальный педагог | 0,5 на 1 группу |
3. | Специалист по социальной работе | 0,5 на 1 группу |
4. | Воспитатель | 5,0 (на 1 группу круглосуточного пребывания) |
5. | Врач-педиатр | 0,5 |
6. | Медицинская сестра диетическая | 1,0 |
7. | Инструктор по труду(1) | 1,0 |
8. | Музыкальный руководитель | 0,5 |
9. | Юрисконсульт | 1,0 |
10. | Помощник воспитателя | 1,0 на 1 группу |
11. | Педагог-психолог | 0,5 на 1 группу |
12. | Инструктор по физической культуре | 0,5 |
13. | Педагог дополнительного образования | 1,0 |
14. | Повар | 2,0 |
15. | Заведующий складом | 0,5 |
16. | Подсобный рабочий | 2,0 |
17. | Кастелянша | 1,0 |
18. | Машинист по стирке белья | 1,0 |