Недействующий

О конкурсе на звание "Лучший муниципальный служащий в Ростовской области" (утратило силу с 30.12.2011 года)

4. Подведение итогов и награждение победителей конкурса


4.1. По окончании третьего этапа конкурса конкурсная комиссия определяет победителей конкурса.

4.2. Победителями конкурса признаются участники, занявшие по итогам конкурса 1-е, 2-е, 3-е места в каждой номинации, предусмотренной пунктом 1.4 раздела 1 настоящего Положения.

4.3. Победителям конкурса присваивается звание "Лучший муниципальный служащий в Ростовской области" и вручаются дипломы Администрации области (I, II и III степени).

4.4. Награждение победителей конкурса проводится в торжественной обстановке председателем конкурсной комиссии или по его поручению его заместителем.

4.5. Представитель нанимателя (работодатель) вправе принять решение о поощрении муниципальных служащих, ставших победителями конкурса "Лучший муниципальный служащий в Ростовской области", в соответствии с федеральным и областным законодательством. Расходы на поощрение муниципальных служащих в виде единовременного денежного вознаграждения и награждения ценным подарком осуществляются за счет средств местных бюджетов.

4.6. Итоги конкурса оформляются постановлением Администрации Ростовской области и размещаются на официальном сайте Администрации Ростовской области.


Начальник общего отдела
Администрации области
М.В. Фишкин