1. Фонд предприятия связи для улучшения культурно-бытовых условий работников и совершенствования производства образуется на всех состоящих на хозяйственном расчете с самостоятельным балансом эксплуатационных предприятиях связи, а также на подсобно-вспомогательных предприятиях связи, состоящих на хозяйственном расчете с самостоятельным балансом и имеющих отдельный расчетный счет в банке.
2. Отчисления в фонд предприятия связи производятся при условии выполнения:
а) эксплуатационным предприятием связи - плана по объему продукции (в денежном выражении), планов тарифных доходов и прибыли, при отсутствии перерасхода средств по смете, пересчитанной в части зависимых затрат на фактический объем продукции. При этом в управлении (районе) технической эксплуатации кабельных, радиорелейных и воздушных магистралей и в линейно-техническом узле фонд предприятия образуется при выполнении указанных условий и при отсутствии повреждений линий и сооружений, которые вызвали нарушение действия связи (кроме случаев, происшедших в результате стихийных бедствий и других причин, не зависящих от работников связи);
б) подсобно-вспомогательным предприятием - плана выпуска продукции (услуг), задания по себестоимости продукции (услуг) и плана прибыли.
На планово-убыточных предприятиях связи фонд предприятия образуется при выполнении указанных условий и при обеспечении снижения убытков по отчету против плана.
3. Источником образования фонда предприятия связи является прибыль или сумма снижения планового убытка.
Отчисления в фонд предприятия связи от суммы снижения планового убытка производятся в пределах снижения указанных убытков по отчету против плана, пересчитанного на фактический объем продукции (услуг).
4. Отчисления в фонд предприятия связи производятся:
а) на эксплуатационном предприятии с незаконченным циклом производства - в размере 2 процентов от плановой и 30 процентов от сверхплановой прибыли или суммы снижения планового убытка;
б) на эксплуатационном предприятии с законченным циклом производства - в размере 1 процента от плановой и 30 процентов от сверхплановой прибыли или суммы снижения планового убытка;
в) на подсобно-вспомогательном предприятии - в размере 1 процента от плановой и 15 процентов от сверхплановой прибыли.
5. Общая годовая сумма отчислений в фонд предприятия связи не должна превышать 5,5 процента годового фонда заработной платы основного персонала эксплуатационного предприятия связи, а на подсобно-вспомогательном предприятии - производственного персонала.
6. В сумму прибыли (снижения планового убытка), из которой исчисляется фонд предприятия связи, образуемый в дирекциях радиосвязи, радиовещания и радиотрансляционных сетей, управлениях технической эксплуатации кабельных, радиорелейных и воздушных магистралей, почтамтах, почтово-телеграфных конторах и на других аналогичных предприятиях связи, не включается прибыль (сумма снижения планового убытка), за счет которой образован фонд подведомственными им предприятиями.
7. На эксплуатационных предприятиях связи, не переведенных на хозяйственный расчет и финансируемых в сметном порядке, фонд предприятия образуется в соответствии с постановлением Совета Министров СССР от 29 сентября 1947 года N 3395. Расходование средств этого фонда производится в порядке, установленном постановлением Совета Министров СССР от 4 февраля 1961 года N 99.