ПОЛОЖЕНИЕ
об оплате труда работников Государственного учреждения дополнительного образования Московской области "Лыжный центр "Истина"
(с изменениями на 13 июля 2010 года)
1. Положение об оплате труда работников Государственного учреждения дополнительного образования Московской области "Лыжный центр "Истина" (далее - Учреждение) применяется при определении заработной платы работников Учреждения.
2. Заработная плата работников Учреждения (далее - работники) включает в себя должностной оклад и другие выплаты, предусмотренные настоящим Положением и законодательством Российской Федерации и законодательством Московской области.
Должностные оклады работников Учреждения подлежат индексации соразмерно изменению должностного оклада специалиста II категории в органах государственной власти Московской области в соответствии с законодательством Московской области (абзац дополнительно включен с 1 апреля 2008 года постановлением Правительства Московской области от 28 марта 2008 года N 228/11).
3. Работникам Учреждения устанавливаются надбавки к должностным окладам за обеспечение высококачественного учебно-тренировочного процесса в размере до 150% должностного оклада, также за интенсивность и напряженность в размере до 100% должностного оклада.
Конкретный размер и условия выплат определяются руководителем Учреждения по согласованию с Комитетом по физической культуре, спорту, туризму и работе с молодежью Московской области (абзац в редакции, введенной в действие с 28 июля 2010 года постановлением Правительства Московской области от 13 июля 2010 года N 541/29, - см. предыдущую редакцию).
4. Работникам, имеющим почетные звания, почетные спортивные звания, звания, спортивные разряды СССР, союзных республик в составе СССР, государств - участников Содружества Независимых Государств, стран Балтии, Российской Федерации, субъектов Российской Федерации (далее - надбавка за почетные звания), в наименовании которых имеются следующие словосочетания (пункт в редакции, введенной в действие с 5 июня 2007 года постановлением Правительства Московской области от 3 апреля 2007 года N 233/12, - см. предыдущую редакцию):
4.1. "Заслуженный работник физической культуры", - устанавливается надбавка к должностному окладу в размере 100%.
4.2. "Заслуженный тренер", - устанавливается надбавка к должностному окладу в размере 100%.
4.3. "Заслуженный мастер спорта", - устанавливается надбавка к должностному окладу в размере 100%.
4.4. "Мастер спорта международного класса", - устанавливается надбавка к должностному окладу в размере 90%.
4.5. "Мастер спорта", - устанавливается надбавка к должностному окладу в размере 70%.
5. При одновременном возникновении у работника права на установление надбавок по нескольким основаниям в соответствии с подпунктами 4.2-4.5 пункта 4 Положения надбавка устанавливается по одному из них.
6. Учреждение определяет размеры выплат стимулирующего характера с учетом показателей работы по согласованию с Комитетом по физической культуре, спорту, туризму и работе с молодежью Московской области (пункт в редакции, введенной в действие с 28 июля 2010 года постановлением Правительства Московской области от 13 июля 2010 года N 541/29, - см. предыдущую редакцию).
7. Конкретный размер выплат стимулирующего характера директору Учреждения устанавливается Комитетом по физической культуре, спорту, туризму и работе с молодежью Московской области (пункт в редакции, введенной в действие с 28 июля 2010 года постановлением Правительства Московской области от 13 июля 2010 года N 541/29, - см. предыдущую редакцию).
8. Формирование расходов на выплату заработной платы работников Учреждения осуществляется за счет средств, предусмотренных бюджетом Московской области на соответствующий финансовый год в составе фонда оплаты труда.
В Учреждении фонд оплаты труда в расчете на год формируется с учетом средств на выплату (по каждой штатной единице):
12 должностных окладов;
надбавки за обеспечение высококачественного учебно-тренировочного процесса в размере 12 должностных окладов;
надбавки за интенсивность и напряженность в размере 8,4 должностного оклада;
надбавки за почетные звания в размере 2,6 должностного оклада.
(Пункт дополнительно включен с 5 июня 2007 года постановлением Правительства Московской области от 3 апреля 2007 года N 233/12).