1. Должности гражданской службы подразделяются на категории и группы.
2. Должности гражданской службы подразделяются на следующие категории:
1) руководители - должности руководителей и заместителей руководителей государственных органов и их структурных подразделений, замещаемые на определенный срок полномочий или без ограничения срока полномочий;
2) помощники (советники) - должности, учреждаемые для содействия лицам, замещающим государственные должности Московской области, руководителям государственных органов в реализации их полномочий и замещаемые на определенный срок, ограниченный сроком полномочий указанных лиц или руководителей;
3) специалисты - должности, учреждаемые для профессионального обеспечения выполнения государственными органами установленных задач и функций и замещаемые без ограничения срока полномочий;
4) обеспечивающие специалисты - должности, учреждаемые для организационного, информационного, документационного, финансово-экономического, хозяйственного и иного обеспечения деятельности государственных органов и замещаемые без ограничения срока полномочий.
3. Должности гражданской службы подразделяются на следующие группы:
1) высшие должности гражданской службы;
2) главные должности гражданской службы;
3) ведущие должности гражданской службы;
4) старшие должности гражданской службы;
5) младшие должности гражданской службы.
4. Должности категории "руководители" подразделяются на высшую, главную и ведущую группы должностей гражданской службы.
5. Должности категории "помощники (советники)" подразделяются на высшую, главную и ведущую группы должностей гражданской службы.
6. Должности категории "специалисты" подразделяются на ведущую и старшую группы должностей гражданской службы. (абз. в ред. Закона Московской области от 14.07.06 N 112/2006-ОЗ)
7. Должности категории "обеспечивающие специалисты" подразделяются на ведущую, старшую и младшую группы должностей гражданской службы. (абз. в ред. Закона Московской области от 14.07.06 N 112/2006-ОЗ)
8. В целях обеспечения исполнения полномочий, а также организационного обеспечения деятельности депутата Московской областной Думы в штатное расписание Московской областной Думы включаются должности помощников депутатов Московской областной Думы, не относящиеся к должностям гражданской службы.
(Часть в редакции, введенной в действие с 16 июня 2020 года Законом Московской области от 10 июня 2020 года N 115/2020-ОЗ. - См. предыдущую редакцию)
9. В целях технического обеспечения деятельности государственных органов и лиц, замещающих государственные должности Московской области, в штатное расписание этих органов могут включаться должности, не относящиеся к должностям гражданской службы.
Перечень должностей, не относящихся к должностям гражданской службы, включаемых в штатное расписание государственных органов, и условия оплаты их труда устанавливаются Губернатором Московской области и Московской областной Думой в соответствии с законодательством.
(Абзац в редакции, введенной в действие с 7 мая 2014 года Законом Московской области от 2 мая 2014 года N 44/2014-ОЗ. - См. предыдущую редакцию)
В целях обеспечения соблюдения трудового законодательства Российской Федерации государственным органом ведется Реестр лиц, занимающих должности, не относящиеся к должностям государственной гражданской службы Московской области, государственным должностям Московской области, в государственном органе. Уполномоченным Губернатором Московской области государственным органом по управлению государственной службой Московской области (далее - орган по управлению государственной службой Московской области) ведется Реестр лиц, занимающих должности, не относящиеся к должностям государственной гражданской службы Московской области, государственным должностям Московской области.
(Абзац дополнительно включен с 29 июня 2019 года Законом Московской области от 25 июня 2019 года N 119/2019-ОЗ)
Содержание и порядок ведения реестров, указанных в абзаце третьем настоящей части, устанавливаются Губернатором Московской области.
(Абзац дополнительно включен с 29 июня 2019 года Законом Московской области от 25 июня 2019 года N 119/2019-ОЗ)
Лица, занимающие должности, не относящиеся к должностям гражданской службы, государственным должностям Московской области (далее - работники государственных органов), в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации имеют право на подготовку (профессиональное образование и профессиональное обучение) и дополнительное профессиональное образование.
(Абзац дополнительно включен с 26 ноября 2019 года Законом Московской области от 22 ноября 2019 года N 239/2019-ОЗ)
Необходимость направления работников государственных органов на подготовку (профессиональное образование и профессиональное обучение) и дополнительное профессиональное образование определяет работодатель. Работники государственных органов могут быть направлены по решению работодателя для участия в иных образовательных мероприятиях, направленных на ускоренное приобретение работниками новых знаний и умений (семинарах, тренингах, мастер-классах, конференциях, круглых столах, стажировках, мероприятиях, направленных на изучение передового опыта, обмен опытом) (далее - иные образовательные мероприятия), с сохранением места работы (должности) и средней заработной платы.