Об утверждении Порядка осуществления министерством труда и социального развития Краснодарского края контроля за деятельностью государственных казенных учреждений Краснодарского края - центров занятости населения в муниципальных образованиях и признании утратившими силу некоторых приказов департамента труда и занятости населения Краснодарского края и министерства труда и социального развития Краснодарского края (с изменениями на 20 мая 2024 года)

6. Права и обязанности руководителя (уполномоченного представителя) проверяемого центра занятости населения

6.1. Руководитель (уполномоченный представитель) проверяемого объекта контроля при проведении контрольных мероприятий имеет право:

непосредственно присутствовать при проведении контрольных мероприятий, давать объяснения по вопросам, относящимся к предмету контроля;

получать от должностного лица министерства, уполномоченного на проведение проверки, информацию, относящуюся к предмету контроля;

знакомиться с результатами контрольных мероприятий и указывать в акте проверки о своем ознакомлении с их результатами, согласии или несогласии с ними, а также с отдельными действиями уполномоченного на осуществление контрольных мероприятий должностного лица министерства;

обжаловать действия (бездействие) уполномоченного на осуществление проверки должностного лица министерства, повлекшие за собой нарушение прав проверяемого объекта контроля при проведении контрольных мероприятий, в соответствии с действующим законодательством.

6.2. В период проведения контрольных мероприятий руководитель (уполномоченный представитель) проверяемого объекта контроля обязан:

обеспечить беспрепятственный доступ должностных лиц, уполномоченных на проведение проверки, в здание и другие служебные помещения центра занятости населения;

обеспечить присутствие лиц, с которыми будет осуществляться взаимодействие в ходе контрольных мероприятий;

представить уполномоченному на осуществление контрольных мероприятий должностному лицу министерства заверенные надлежащим образом копии документов и материалов, необходимых для проведения контрольных мероприятий, а также в случае необходимости подлинные документы;

давать устные и письменные разъяснения по существу вопросов, связанных с объектом (предметом) контроля;

не препятствовать проведению контрольных мероприятий;

не уклоняться от проведения контрольных мероприятий;

устранить в установленный министерством срок выявленные нарушения;

предоставить на срок проведения проверки отдельное изолированное помещение, обеспечивающее сохранность документов, надлежащим образом оборудованное мебелью и техническими средствами, средствами связи, включая Интернет.